Что случилось. С 30 марта заработает распоряжение правительства, которое временно отменяет бесплатную диспансеризацию. Профилактические визиты в поликлинику сейчас опасны из-за коронавируса, а силы врачей и бюджетные деньги нужнее для других задач. Больше нельзя будет пройти обследования и сдать анализы без показаний и для профилактики. Оплачиваемый выходной на работе для этого тоже не дадут — даже предпенсионерам.

Кого это касается. Это касается всех, кто планировал пройти полную проверку организма по специальной государственной программе. В рамках диспансеризации любой взрослый мог сдать анализы, обследоваться у узких специалистов, сделать онкоскрининг и несколько дорогостоящих медицинских процедур за счет бюджета и в специально выделенное время — даже вечером и по выходным. Бесплатную диспансеризацию можно было проходить каждые три года, а с 40 лет — каждый год.

Когда возобновят программу. Диспансеризацию для взрослых отменили не навсегда. Программу приостановили временно. В распоряжении правительства нет конкретной даты, когда она возобновится. Если все снова заработает, об этом объявят отдельно.

Если есть жалобы. Бесплатную диспансеризацию можно было пройти даже без жалоб. Здоровой женщине все равно назначили бы маммографию, а мужчине — анализ ПСА за счет бюджета. Но заморозка программы не означает, что вообще нельзя прийти к онкологу, гинекологу или терапевту. Если понадобилось посетить врача не для профилактики, а из-за плохого самочувствия, все работает как и прежде: по полису ОМС приемы и обследования бесплатные.

Что с этим делать. Если собирались в ближайшее время проверить здоровье, хотя жалоб нет, планы придется отложить. Можно обследоваться за свой счет в платной клинике или у конкретных врачей с учетом симптомов. Например, если повышается давление, терапевт и так назначит анализы и ЭКГ, а при болях в желудке бесплатно сделают гастроскопию. Но для этого уже не получится взять оплачиваемый выходной, а врачи не будут принимать вечером. Планируйте визиты с учетом обычного графика работы поликлиник и согласовывайте их с работодателем.