Мнения
336

Мнение: удаленная работа — такая же полноценная работа, а иногда и более сложная

18

Этот текст написан в Сообществе, в нем сохранены авторский стиль и орфография

Аватар автора

Izabella Удаленка

Страница автора

Многолетний опыт работы в найме (+8 лет на удаленке) будет помогать мне периодически тут писать информацию, доступную всем.

Хочу разобрать такую сложную тему как удаленка. До времен пандемии к удаленной работе относились так:…ааа. удаленка, ну понятно. А теперь она вышла на новый уровень. Это такая же работа как в офисе.

Пока кратко обозначу ПЛЮСЫ:

  • Не надо тратить время и деньги на проезд к работе.
  • Не надо тратить деньги на офисную одежду (хотя это может привести к тому, что твой гардероб будет состоять из джинс, кроссовок и футболок. На текущий момент я сейчас прихожу к тому, что мне нужен хоть 1 набор офисной одёжки, что пару раз в месяц в такой офисной одежде «выйти в люди»).
  • Если Вы не любите гул и шум в офисе.
  • Если Вы не любите интриги за спиной.
  • Отличное подспорье тем, у кого есть дети.
  • Подходит в качестве подработки для всех категорий.
  • Удобный график работы (можно на весь день найти работу, но гибкий график, или частичная занятость. Это очень очень удобно).
  • Работай откуда хочешь (наверное, это самое заманчивое для тех, кто на дух не выносит офис. Лучше всех всяким it — высокие зарплаты позволяют работать из разных стран).
  • Можно успеть забрать ребенка из садика/школы и отвезти на кружки.

Как и во всякой работе, есть свои МИНУСЫ. Здесь они достаточно специфичные.

  • Сидячий образ жизни (хотя это на всех офисных работах так)
  • Много отвлекающих факторов (домочадцы, животные, параллельно готовить обед и периодически приходить на кухню смотреть за кастрюлей/сковородкой)
  • Домочадцы не понимают, что тебе нужна тишина! (я не рассматриваю случай, когда тебе приходится звонить целый день, я лишь прошу 5 минут тишины- это значит: не шуршать, не ходить рядом со мной, ничего у меня не спрашивать, не кричать: «Мам, дай попить»)
  • Немного скучно.
  • Не всегда получается сосредоточится на главном.
  • По зарплате тоже такой прям отдельный пункт с минусом (напишу в отдельной статье).

За 8 лет удаленки у меня было несколько работодателей. И это Московский регион.

Я работаю из дома. У меня полноценный компьютер. А по выходным летом в прошлом году работала на даче с ноутбука. Это, конечно, классно сидеть в кресле, дышать свежим воздухом и периодически смотреть вдаль на луг и лог (у меня дача — самый последний дом в посёлке в прекрасным видом).

Надеюсь, после прочитанного у Вас не осталось сомнений принять для себя, что удаленная работа — такая же полноценная работа, а иногда и более сложная.

  • АйтишникДоМозгаКостейАвтор, мне думается, Вы ломитесь в открытую дверь: в 2024-м уже никто, кроме ну очень старшего поколения не считает удаленную работу чем-то вроде развлечения. Все знают, что это такая же работа, как и в офисе. А то и посложнее.4
  • Sergey AveryanovПочему всегда эти споры сводятся к удаленная работа vs. офис? Есть же масса других вариантов - разъездная работа, производство, вахтовая работа и вот это вот все.1
  • АйтишникДоМозгаКостейИ по поводу минусов удаленки: если в организации принято, что много важной информации нигде формально не зафиксировано (ни на корпоративном портале, ни в каких-либо документах, ни даже в служебной переписке), и узнать такие сведения можно только в непринуждённой беседе у кофе-машины, то на полной удаленке (5 дней в неделю) будет нелегко. Особенно новичку.1
  • горе луковоеудалёнка естественно является полноценной работой1
  • Мамин_абьюзер«Надеюсь, после прочитанного у Вас не осталось сомнений принять для себя, что удаленная работа — такая же полноценная работа, а иногда и более сложная.» Первый момент очевиден был. А более сложная то почему? Потому что дети орут и суп убегает?0
  • AndrewSergey, потому что именно офисную работу за компьютером легко заменить удаленкой.0
  • AndrewЧасть пунктов действительно характерны для удалёнки, но другая часть - либо характеризует другой аспект, либо характерна только для ваших условий. Например: "это может привести к тому, что твой гардероб будет состоять из джинс, кроссовок и футболок". Для меня это и есть офисная одежда. Причем уже много лет. "Если Вы не любите гул и шум в офисе". Не в каждом офисе (или не в каждом кабинете офиса) есть шум. "Если Вы не любите интриги за спиной". Не в каждом офисе есть интриги. Возможно, тут есть гендерная специфика, поэтому у вас в среднем хуже, чем у меня, например. "Удобный график работы". У меня и в офисе гибкий график. Надо посреди дня отвезти ребёнка куда-то - встал и отвёз. Позже отработаю это время. "Лучше всех всяким it — высокие зарплаты позволяют работать из разных стран". А вы попробуйте поработать на СберТех, например, из разных стран. Узнаете много нового и интересного. "Можно успеть забрать ребенка из садика/школы и отвезти на кружки". Повтор пункта чуть выше. Это аспект гибкого графика, а не удалёнки. "Сидячий образ жизни (хотя это на всех офисных работах так)". Именно. Если вы работаете за компьютером, дома даже чуть больше вариантов рабочего процесса: легче работать хоть стоя, хоть лёжа. "Домочадцы не понимают, что тебе нужна тишина". Значит, так объясняете. В целом можно убедить семью, чтобы дали спокойно поработать. Инциденты возможны, но будут крайне редки. Особенно, если у вас есть выделенный кабинет. "По зарплате тоже такой прям отдельный пункт с минусом". Это исключительно ваша специфика. Моя зарплата зафиксирована в доп.соглашении к трудовому договору. Буду я при этом работать из офиса, из дома, или из отеля в другом городе - работодателю всё равно, оплата не изменится ни на копейку.1
  • Izabella УдаленкаАйтишникДоМозгаКостей, не поверите, но в регионах именно так пока и думают. Вот только в последнее время сознание у некоторых таких думающих начинает медленно поворачиваться в сторону: а что, удаленка -это тоже работа.0
  • Izabella УдаленкаSergey, потому что она относится больше к офисным профессиям. Некоторые компании стали практиковать такой график: пару дней в офисе, остальное дома. И да, есть некоторая проблема в этом. Подруга болела, её отправили домой на удаленку, и она из дома работала (а больничный не давали).0
  • A BА зачем распинаться и что-то доказывать людям, которые так не думают? Вам действительно не наплевать, что об удаленной работе думают другие люди? Как разница?1
  • AndrewIzabella, живу в регионе. Никто вокруг меня не думает, что удалёнка - не настоящая работа.0
  • Юлия СидороваИз плюсов добавлю: фоном можно делать домашнюю работу. Скажем, за мытьем посуды толковые идеи призодят ничуть не хуже, чем в офисе, сосредоточенно пялясь в монитор. Или, например, подумать можно во время прогулки, опять же, физическая активность. Не говопя уж о том, что не надо тратиться на обед, дома всяко дешевле. Но совсем из офисной жизни выпадать нельзя, дичаешь) Пару раз в неделю оптимально выбираться "в люди". Поавда, мне днем дома никто не мешает, с детьми и прочими домашними был бы другой расклад.0
  • Юлия СидороваIzabella, ну, в этом случае, возможность поработать и полечиться из дома скорее благо. Ибо больничный сильно бьет по карману, а если ты не вовсе помираешь, а банально простыл, то твоя трудовая функция не сильно страдает, но а) ты не усугубляешь свое состояние, ползая по транспорту и по улице и б) не заражаешь коллег0
  • Sergey AveryanovAndrew, я говорю не о замене, я говорю о том, что изначально можно выбрать другую работу. Как будто кроме офисов и удаленки ничего больше не существует.0
  • AndrewSergey, я, конечно, видел, как программист прошел работать установщиком окон, но вообще это довольно редкая история.0
  • Андрей СтаврогинIzabella, не поверите, регионы уже давно и прочно сидят на удалёнке.0
  • Sergey AveryanovAndrew, обычно разные варианты доступны без смены специальности. У меня сейчас работа полевая - 75%+ рабочего времени на объектах, остальное работаю из дома. Вполне могу перевестись в проектирование на гибридный график либо вообще на полную удаленку. Могу податься в менеджмент проектов и ездить в короткие поездки на 1-2 недели максимум и они будут примерно 25% рабочего времени. Если человеку так важно место работы, то всегда можно найти вариант подходящий лично тебе.0

Вот что еще мы писали по этой теме