Карьеры
13K

Как заработал свой первый миллион в 21 год, будучи студентом

36

Этот текст написан в Сообществе, в нем сохранены авторский стиль и орфография

Стаж

Общий стаж работы 3 года. На первую «работу» в IT устроился после окончания первого курса университета. Стаж работы по ТК 8 месяцев.

Начало карьеры

На самом деле, заголовок отчасти лжёт, так как вероятно, свой первый миллион рублей я заработал ещё в 20 лет, если считать совокупный заработок за всё время работы. Однако, «осязаемый» миллион, который можно увидеть появился у меня только сейчас.

Студенту IT специальности, который поступил на IT специальность не имея перед этим никакого опыта, искать первую работу всегда крайне тяжело. После первого курса, студент в лучшем случае умеет хорошо писать алгоритмы. Правда прикладной пользы от такого «велосипедостроения» для бизнеса крайне мало, так как, как только предметная область задачи выходит за рамки алгоритмов, у новичка возникает полнейший ступор.

На стажировку попасть тоже та ещё задача, ибо на каждое предложение на том же хх по тысячу откликов, а если рассматривать стажировку от какого-нибудь яндекса, то там в целом нужно обладать околоолимпиадным опытом по программированию, чего у меня тогда не было.

После долгих метаний, набрёл на частного предпринимателя в одном из ТГ чатов. Занимался он тогда zerocode программированием, на одной небезизвестной платформе. Пытался сделать приложение по доставке без навыков программирования. После небольшого собеседования, поступило очень заманчивое (нет), предложение получать по 3000 рублей за каждую выполненную глобальную задачу. За отсутствием других вариантов, пришлось соглашаться.

Однако, метафорически выражаясь, он вместо рыбы, дал мне удочку, и вот, я уже через полгода, находился в среде людей без навыков программирования, которым требовались прикладные решения. Забирая частные заказы на интеграцию со сторонними сервисами и разрабатывая уникальные компоненты для системы (это был React native), у меня получалось неплохо зарабатывать. Создал свой ютуб канал, куда выкладывал обзоры на созданные компоненты на двух языках (русский + английский). Пытался продвигать их на форумах и связанных чатах.

Далее, начали прилетать заказы на аналогичную платформу, базирующуюся на Flutter. Самое забавное, что в то время, у меня были абсолютно нулевые навыки в обоих языках программирования, вывозилось всё за счёт базовых навыков и бесконечных просмотров гайдов.

Крайне интересный случай был с одним иностранцем и компонентом по переводу приложения на разные языки. В базовой версии компонента была поддержка до 3-х языков, продавал его тогда за 30 $. При заказе компонента на поддержку 20 языков, я «поверил в себя» и установил стоимость в 200 $. Как ни странно, сделка прошла. Дополнительной работы было минуты на три.

Начало карьеры: зарплата

«Работа» на предпринимателя, с приложением по доставке — около 50 000 рублей за всё время. Примерные результаты за всё время «фриланса»:

  1. Уникальные компоненты: около 150 000 рублей.
  2. Полноценные zerocode приложения «с нуля»: 75 000 рублей.
  3. Уникальные компоненты (зарубежный сегмент): ~600 $.
  4. Уникальные компоненты на Flutter: 80 000 рублей.
  5. Сторонние интеграции и консультации: около 20 000 рублей.

Начало карьеры: трудности и выводы

Как ни странно, самостоятельно свои услуги я никогда не предлагал (помимо продвижения видео). Все мои заказы приходили исключительно через сарафанное радио.

Такой дебют в моей карьере считаю крайне полезным и интересным. Но он был определённо не для всех. Сейчас и энтузиазм к zerocode поутих, да и делать такие инвестиции времени «в пустоту» далеко не каждый сможет.

Там я получил первые представления о процессе разработки, сборе бизнес-требований, декомпозиции задач, общения с заказчиками и даже, базовые знания SQL, сам того не ведая.

Основные трудности возникали тогда, когда приходилось объяснять заказчикам технологическую невозможность реализации требуемого функционала из-за ограничений самого инструмента. Но зато, после этого, мне уже можно сказать, ничего не страшно.

Развитие карьеры

Время шло, появлялись новые навыки, росли амбиции. Захотелось изменить свою область деятельности. Начались очередные поиски новой работы.

На сей раз уже через hh получилось выйти на очередного частного предпринимателя, который за абсолютно мизерную ставку предлагал заниматься программированием микроконтроллеров. Меня эта тема заинтересовала, околоинженерные штучки были мечтой моего детства. Прислал посылку по СДЭК со всеми базовыми компонентами микроконтроллеров.

Долго на этой работе продержаться не удалось, слишком многого он хотел за обсуловленную ставку. Я же, к тому времени, уже более-менее знал себе цену. Поэтому примерно через месяц решили разойтись. Но тема с микроконтроллерами ещё сыграет в будущем, в необычном ключе.

Декабрь 2022, конец 1 семестра 3 курса. Я нашёл себе новую работу, которая стала моей первой официальной (правда пока всё равно без ТК РФ). Занимались крайне интересной темой в области авиационной промышленности. Уже полноценное «ООО», правда всё ещё стартап. Моим ментором стал бывалый программист. Первоначально разработка велась на CMS Wordpress (да-да, и снова я без опыта, вы правильно угадали!). Наличие ментора, тем не менее на моём процессе разработки не очень сильно сказалось. В команде разработки были только мы вдвоём, больше никого.

На основе предыдущего опыта я уже давно ощущал себя «самостоятельной боевой единицей», и обращался за помощью крайне редко. В менеджменте был полный бардак. Никакого планирования, никакого фиксированного рабочего дня (ах да, полная удалёнка, как и во всех предыдущих работах), а взаимодействие с ментором было крайне странным. Он мог внезапно, никого не предупредив пропасть на 2—3 суток, затем объявиться и работать без отдыха и сна ещё пару дней.

К осени 2023 я уже набил себе руку на данном проекте. Разработал с нуля сервис личных кабинетов (Laravel), при этом дорабатывая и основную систему.

Тут, внезапно, происходит несчастье, в октябре 2023 умирает мой ментор, и ведущий программист. В среде начальства царят фаталистические настроения — все знания, нигде не задокументированы и были исключительно в его голове (а часть и прямо на его личных устройствах).

Тем не менее, к всеобщему удивлению (даже моему собственному), медленно, не без труда, я прибираю к рукам всю деятельность, которой он занимался, она включала в себя и глубокие DevOps практики, и hardware компоненты разработки (привет микроконтроллерам).

В ноябре происходит повышение, которое тем не менее, определённо не компенсировало тот уровень работы, выполняемый мною. Одновременно с этим, меня трудоустраивают уже по ТК. Примерно так и завершается мой 2023 год.

Развитие карьеры: зарплата

На работе с микроконтроллерами ставка была 12 000 рублей в месяц.

При трудоустройстве на основную работу в авиации, ставка была 65 000. После повышения в ноябре, она стала 90 000 рублей.

Развитие карьеры: трудности и выводы

За этот период, во мне кажется произошёл окончательный уход от мышления «джуна» в пользу полностью самостоятельного разработчика. То, что я в одиночку могу и хочу полностью понимать весь бизнес-процесс разрабатываемого продукта. Осознавать жизненный цикл каждого компонента.

Здесь, я начал более серьёзно относиться к управленческим аспектам: тайм менеджмент, планирование, здоровые отношения в коллективе. Также, пришло осознание, что в случае увольнения я уже не буду готов соглашаться на первое попавшееся предложение.

Трудностей было огромное множество. Полный шок и растерянность, когда в один день оказалось, что всё бремя ответственности за огромный продукт лежит исключительно на мне.

Постоянные переработки, отчаянные попытки совмещения работы с учёбой. Бесконечные и бесполезные созвоны, которые забирали на себя огромный пласт и без того ограниченного времени. Попытки разъяснить начальству, что нельзя ставить сроки «нужно было ещё вчера», на задачу, на которую в лучшем случае нужно потратить месяц.

Что сейчас

К февралю 2024 года я получил неограниченную власть. Абсолютно все процессы проектировал и разрабатывал я. Дополнительно разработал и ввёл в эксплуатацию полноценное мобильное приложение на Flutter (привет zerocode!). На тот момент осознал несколько вещей:

  1. Я не хочу иметь абсолютную власть. Я не должен её иметь находясь на уровне миддла, ибо здесь останавливается моё пространство для роста как разработчика. Со всеми моими решениями соглашаются и я делаю по сути всё, что хочу.
  2. Мне ОЧЕНЬ сильно не доплачивают за тот объём работы, который я выполняю.
  3. Я хочу развиваться дальше и работать над более интересными задачами.
  4. В восьмой семестр обучения отсутствуют очные занятия, есть только работа над дипломом и я могу выделять ГОРАЗДО больше времени на работу.

И вот, я снова дополняю своё резюме и начинаю поиски. Поиски длятся ровно один день и я получаю оффер с удвоением (даже чуть больше) своей текущей ставки. Понимая, в какой ужас приведёт моё текущее начальство это решение в голове зарождается план…

План заключался в следующих пунктах:

  1. Я дорабатываю в полном объёме следующие две недели (ох уж этот ТК…).
  2. За это время собеседываю новых сотрудников.
  3. После чего перехожу на 0.25 ставки, оставаясь в роли консультанта.
  4. Код НЕ ПИШУ, ничего НЕ разрабатываю.

Какими бы уговорами не потчивало меня начальство, они были вынуждены полностью согласиться на все мои условия.

И вот, на момент июня, по «старой» работе, мы имеем ситуацию, когда совокупный расход на IT команду, вырос более чем в 10 раз, за выполнение работы, которую я делал ОДИН. Расходы знаю, так как сам собеседовал каждого из новых сотрудников (а больше было некому). А я, имею фактически пассивный доход, с нерегулярными созвонами по вечерам по непонятным моментам.

И так, новая работа. Высоконагруженный проект в сфере продаж, клиентами которого являются много бизнесов ТОП уровня, на территории РФ, РБ, Казахстана, Турции и США (многих из них знает каждый читатель).

Пришёл на работу я, без навыков, умений и понимания:

  1. Как работают брокеры сообщений.
  2. Без нормального опыта с Git.
  3. Без опыта с высоконагруженными проектами.
  4. Без практического опыта в асинхронном программировании.

Устраивался я на миддла. В команде бекенда помимо меня был один сеньор, который и разрабатывал эту систему более 10 лет. (На рынке с 2007).

Через две недели, после моего трудоустройства сеньора увольняют, потому что, как оказалось, он успел всех задолбать (Бадабум т-сс).

История повторяется. Снова переработки, 12+ часов в день, без отдыха и выходных. Из-за меня всё ломалось, неоднократно. Клиенты теряли по миллиону рублей в час, груз ответственности свалившийся на несчастного студента вот-вот казалось меня раздавит, а нервный срыв был уже не чем-то из рода юмора.

К маю всё устаканилось. Опыт и мотивация сделали своё дело. И вот, я уже подобрал к своим рукам очередной пучок бизнес-процессов и чувствую себя спокойно и даже, иногда расслабленно. Однако, высоконагруженный проект, остаётся высоконагруженным проектом. И пусть с меня сняли плоскости фронтенда и dev-ops, вся серверная часть всё ещё на мне. Помощников не придвидится.

Уходя немного вбок от основной нити повествования, хочется ещё рассказать про третий источник дохода, весьма необычный. После каждой своей смены рода деятельности, я можно сказать, подводил итоги, публикуя статьи в научных журналах и выступая на конференциях, по наиболее интересным моментам из карьеры, пытаясь отчаянно лавировать с NDA. На начало 2024 года у меня было уже 4 статьи проиндексированных в РИНЦ, а в целом, за весь период обучения их получилось порядка 10.

Оказалось, что с такими достижениями, запросто можно получать повышенные и именные стипендии всех уровней и мастей. На текущий момент я являюсь обладателем сразу пяти различных стипендий.

Что сейчас: зарплата

Итак, что же там по доходам? «Старая» работа на 0.25 ставки: 30 000 рублей в месяц. «Новая» работа на высоконагруженном проекта 200 000 рублей в месяц. Стипендии: 38 000 рублей в месяц.

Что сейчас: трудности и выводы

Очень необычным был март месяц. Когда внезапно, после совокупного дохода в 100 000 рублей, я «прыгнул» сразу до 270 000.

По внутренним ощущениям, я нахожусь уже на полпути к компетенции сеньора. Не уверен, насколько долго смогу оставаться на текущей работе. Слишком много стресса. Однако, каждый проработанный тут день, даёт столько опыта, что пока овчинка стоит выделки. Пока. Из необычного, получаю много фидбека по софтскиллам, не всегда положительного, так как положение «короля» на прошлой работе, даёт о себе знать. И это к лучшему. Пытаюсь изменить стиль своего общения и намного больше думать о том, как воспримет мои слова коллега, руководитель, или клиент.

Стратегия на будущее

Что ж. Июнь 2024. После очередной зарплаты обратил внимания, что сумма на всех счетах перевалила за миллион. Мой первый, и очень надеюсь, что не последний, из заработанных миллионов. Неделю назад защитил диплом бакалавра, окончил с отличием, будет красный диплом. Планирую поступать на магистратуру, пока нет идей, как буду совмещать учёбу с работой, не хочется думать, ещё есть время 2.5 месяца.

Осознаю, что с сентября я лишусь текущих стипендий (38к — 4к на магистратуре).

Также, в любой момент, начальство «старой» может захотеть избавиться от «трутня» в своих рядах.

Не то, чтобы я сильно обеднею, я как привык жить на 80-100к в месяц, так и живу, остальное откладываю и инвестирую. Но всё же, в голове есть установка, про «движение только вперёд», поэтому, вероятно с сентября сменю работу в очередной раз. А там уже будет новая история:)

По финансам. Старался максимально диверсифицировать свой бюджет. 200000 лежит в USDT (считайте спрятал под подушкой). Это неприкосновенный запас, на самый крайний случай, та самая «финансовая подушка». Около 400 000 инвестировал в 4 криптовалюты: биткоин, эфир, тонкоин и солана. Пользуюсь стратегией «холдинга». Спешить мне некуда, зарабатывать на спекуляциях не хочу, пускай лежат себе и растут. За два месяца вышел в плюс на 250 $, в основном за счёт эфира. Криптовалюту храню на некастодиальных горячих кошельках, к биржам доверия нет, купить холодные — душит жаба. Распределение криптовалюты в портфеле на скрине прилагается. Остальное пока лежит «мёртвым грузом» в рублях. В ближайшее время планирую часть вложить в какой-нибудь вклад, пока банковская ставка высокая, часть хочу купить физические слитки золота, добавив чуть больше «надёжности» своему портфелю.

Инвестиционной стратегии нет. Бизнес-плана нет. Ни на что пока не коплю (у инвесторов и фин. аналитиков сейчас случился инсульт). Не исключаю, что на основе опыта, через пару лет появится тот самый бизнес-план и буду пробовать уже себя на том поприще. Но, думаю, что мне пока такая инфантильность простительно, я же всё ещё студент, и мне всё ещё всего 21 год:)

  • ИльяИз рубрики не выдуманные истории о которых невозможно молчать22
  • Мерзкий СкуфИскренне надеюсь что за твоим Инвестиционным портфелем придет Дядя Коля, ничего личного я просто мерзкий и ущемленый6
  • Мерзкий СкуфИлья, не завидуй, это только мне можно2
  • Святослав ТюковСвой первый миллион я заработал тогда же, когда первый срок5
  • Андрей ИвановМне иногда сложно комментировать таких сверхлюдей.Но пожелаю вам здоровья,и большую семью,минимум три ребёнка.Кажется что вам слишком легко даются деньги,не видно истории как вы годами чему то учились.Богатая семья,непростая школа,москвич.10
  • Unknown WasabiАндрей, К можалению не Москвич) Даже более того, школу оканчивал не в РФ, и поступал как иностранец. Так, на первом курсе с вышматом был полнейший ад в универе, так как у нас в школе даже основ не давали. Спасла только дистанционная сессия (привет ковидный 2020) Но за пожелания - большое спасибо! Вам тоже всего хорошего :)5
  • Андрей ИвановUnknown, я просто думал вы из олимпиадных школ,как при физтехе.Там чисто готовят киборгов.Но все равно очень сильная подготовка.А вуз какой?4
  • Unknown WasabiАндрей, ВУЗ - РТУ МИРЭА. Специальность - программная инженерия. У нас на потоке были такие ребята, олимпиадники и БВИ-шники. Мы - все остальные по сравнению с ними были "на дне", разрыв чувствовался очень сильно, особенно на первом курсе. Но зато к окончанию, "вперёд" вышли немного другие ребята. Например из моей группы, уже есть два лида, один в яндексе, другой в менее известной фирме. Доход у них тоже соответствующий. Так что моя история - это чистой воды середнячёк)13
  • Dmitry KuznetsovЯ думаю, что вам недоплачивают. Если я правильно понял, с поиском работы в целом нет проблем. Тогда какой смысл выгорать за 200к? Если получение оффера заняло один день, значит вы оценили себя ниже рынка. Поищите канал Осознанная Меркантильность на ютубе, большинство заблуждений из серии "я на пути к сеньору" и прокачки софтскиллов должно развеяться.0
  • Всеволод АхметовЕсть желание выйти на лида с зп. 300-350+ в месяц, в течение 1-2 месяцев?😏0
  • АсиЧувствую себя ущербной, когда читаю про такой успешный успех.17
  • Unknown WasabiDmitry, В основном, наверное, потому что я так просто привык. Я пытаюсь "выжать" по максимуму знаний и опыта из каждой своей работы. На текущей, чувствую, что пока есть куда расти. Но, что самое важное, я нигде не писал про выгорание. Программирование - это моё хобби, мне искренне нравится заниматься 90% того, что я делаю на работе, иначе бы я просто не работал. Стресс? Да. Усталость? Да. Но не выгорание. На самом деле, на предыдущей работе, под конец, возможно, именно подкрадывающееся выгорание стало основной причиной для увольнения. Когда ты прыгнул выше головы и разработал за неделю приложение, срок которого объективно измерялся в месяцах, а тебя не оценили по достоинству, это очень сильно подкосило мотивацию продолжения работы. Да, я мог бы продолжать там сидеть за 120к, которые мне предлагали перед уходом, и буквально ничего не делать, вот только зачем это мне?5
  • Unknown WasabiАси, Возможно мои слова прозвучат немного пафосно, но ведь по сути, у каждого человека по этой жизни свой путь. Со своими взлётами и падениями и со своими временными интервалами для успехов и неудач. Не стоит в самопознании и оценивании себя равняться на других людей, ни к чему хорошему это не приведёт. Удачи Вам и успехов, на Вашем жизненном пути, куда бы он Вас не завёл :)9
  • МарусяОчень интересно пишете. Спасибо за статью. Успехов!5
  • Мерзкий СкуфВсеволод, очень хочется, но мне и 150к хватает0
  • Мерзкий СкуфUnknown, желаю тебе найди работу где платять чуть меньше и не стрессовать, иначе это плохо закончится (0
  • АсиUnknown, спасибо2
  • Алана ДзитоеваНу не голова, а дом советов😍 Вы умничка! Пусть все у Вас получается!4
  • Всеволод АхметовМерзкий, значит, не очень хочется) Я так-то автора спросил - у него с амбициями, вроде, получше 😀0
  • Мерзкий СкуфВсеволод, на самом деле нет, не хочется 300-350к ,мне они точно не к чему0
  • арина мммМолодчина!!! Вот какая у нас молодежь!1
  • Maey WhrouteКак увидела, что IT – так и закрыла. Спасибо, мы все в курсе, что IT зарабатывают овердофига.7
  • Всеволод АхметовМерзкий, вам бы в себе разобраться, если мнение с "очень хочется" за три часа меняется на "не хочется, ни к чему", это явно не говорит о психологической стабильности...0
  • Бывший ИнженерКрасавчик!0
  • Максимилиан ГельманDmitry, а вот и нативочка подъехала)0
  • Максимилиан ГельманНативненько. Уже гораздо лучше, чем в одной из предыдущих статей. Почти похоже на правду)0
  • МихаилИлья, не похоже на невыдуманные. У них там все хорошо, а тут свои проблемы и претензии озвучены. У меня есть история о повышении доходов в 3 раза за 2 года (40к -> 120к), причем что вернулся в ту же организацию. Только она умещается в одно предложение: уволился, устроился в другое место, подрос в компетенциях, повторил ещё раз. Работал бы не в проприетарной фигне, а на нормальных платформах/яп, также клепал бы что-то своё на продажу, но пока на пути к этому. Есть дружная, который за 5 лет сделал х5 ЗП без каких-либо подработок/халтур на стороне1
  • СправедливостьUnknown, ну вот не везде такие з/п((.0
  • Мерзкий СкуфВсеволод, вам бы опыта поднабраться а потом давать советы, давать советы тоже опыт нужен, но у вас увы его пока что нет, пока...2
  • Мерзкий Скуфарина, чесно плохая молодёжь в автобусе эти горе програмисты место бабушкам не уступают0
  • арина мммМерзкий, ну не всех же родители плохо воспитали. Многие уступают. А некоторые делают вид что читают или спят.0
  • ИринаВ it реально какие-то дикие зп. Автор просто топчик, судя по обязанностям. Смотрела на главбуха вакансии 150-200 то это потолок. И то это главбух какого-то холдинга или группы компаний где знать надо просто всё и пахать. Про ответсвенность я уже молчу.0
  • Гусь ОбнимусьUnknown, айтишники нужны везде, тут у меня ни каких претензий или сомнений нет... вопрос в том, что это грубо "обслуживающий персонал" и он не должен зарабатывать кратно больше, чем остальные работники0

Сообщество