Как найти работу после института?

89

Этот текст написан в Сообществе, в нем сохранены авторский стиль и орфография

Аватар автора

Игорь Виноградов

Страница автора

Студент, окончил институт в Августе 2023 года институт по специальности 23.03.03 Эксплуатация наземно-транспортно технологических комплексов.

Ищу работу уже около полугода. Опишу кратко свои проблемы: мне нежелательны тяжести (все что свыше 20 кг нежелательно). Также я не люблю когда место работы похоже на свинарник или когда к работягам относятся как к людям третьего сорта. Еще я не люблю работать в костюме, хочется чувствовать свободу в одежде. При этом каким-то прям интеллектуальным трудом я заниматься не могу по причине отсутствия навыков. То есть моя профессия хоть и не инженерная, но нас учили сопромату, термеху и даже 3D моделированию. Кто-то из выпускников пошел по этому профилю на заводы.

При этом я регулярно хожу на разные собеседования. Я пробовал себя во многом, не только в сфере автобизнеса. Доходило даже до кабельщика, честно, не знаю зачем я смотрел подобные специальности и ездил на собеседования. В сфере автобизнеса, как я заметил, к работягам плохо относятся. По крайней мере я был примерно в 20 сервисах, и только в 2-3 все более-менее нормально. Много где надо ходить через кузовной цех и дышать краской, где-то нет нормального туалета, где то место для приема пищи находится прямо в раздевалке, а рядом душевая и туалет. А это, на секундочку, не гаражи, а крупные дилеры или же фирмы по типу мульти-бренд сервисов.

При этом так как я все таки закончил институт мне бы не хотелось спускаться до условного продавца в пятерочке. Такая работа на крайний случай и устроится на нее можно хоть за день.

Мимо еще и мама влезает со своими представлениями о "прекрасном". Из разряда что работать продавцом масел в фирме по замене масел это не круто и что зачем тогда было учится в институте.

В общем хотелось бы услышать советов по работе. Рассматриваю любую сферу, куда можно залезть. В идеале 2 совета: временная и постоянная работа. На временной мне не важен доход (20 000 платят и фиг с ним), так как она нужна для поиска чего-то более постоянного. Потому что "сидеть на шее" слишком долго не разрешат. При этом хотелось бы временную работу из разряда ничего не делать на ней. А то я часто слышал в интеренете, мол, да за 20 000 вообще на работе ничего делать не надо. И постоянная работа. Там желателен доход около 50 000 после стажировки.

  • AnnaНичего себе у вас райдер плюс ничего не делать за 20 тысяч.11
  • Аннаснизить аппетиты, поработать хотя бы пару лет "на зачетку", на опыт, стаж, а потом с этим уже что-то требовать и искать улучшения8
  • МаринаСоглашусь только с вашими требованиями по отсутствию вредных факторов на работе. В остальном капризничать вам еще рано. Хотя бы лет 5 стажа будет, тогда можно прибавить требований к работе и зпл.15
  • dreamfillet" 23.03.03 Эксплуатация наземно-транспортно технологических комплексов" - а про что эта специальность? вы на кого учились - инженера? А зачем тогда в автосервисы устраиваться? Плюс райдер действительно надо упростить. Студенту после вуза тяжело устроиться, если рассматриваешь что-то выше кладовщика или продавца-консультанта. "Кто-то из выпускников пошел по этому профилю на заводы" - сходите тоже на завод как вариант19
  • Анжелика ЗолоторевскаяНу и аппетиты у вас, молодой человек.. Проще будьте и люди потянутся!4
  • juarhala"Опишу кратко свои проблемы: мне нежелательны тяжести (все что свыше 20 кг нежелательно). Также я не люблю когда место работы похоже на свинарник или когда к работягам относятся как к людям третьего сорта. Еще я не люблю работать в костюме, хочется чувствовать свободу в одежде. При этом каким-то прям интеллектуальным трудом я заниматься не могу по причине отсутствия навыков. " Ну у вас и наборчик требований для только-только выпустившегося из института новичка без опыта! Костюмы не люблю, таскать тяжести ее ко мне, не нравится кухня в переодевалке, но и интеллектуальным трудом заниматься тоже не умею🤷ну и зачем вы работодателю нужны, почему бы ему не нанять того, у кого хотелок поменьше и умений побольше?13
  • Sofia.artistМоя сестра с красным дипломом работает курьером.Я с вышкой работаю на стройке. 1. Снять корону из разряда "не хочу работать в форме" 2.Снять корону из разряда " почему туалет - это ведро рядом с обеденным столом". К работникам отношение, как правило ,свинское и оно не будет нормальным,пока с этим миришься. Так что устраивайся куда берут, находи еще 2х человек,кто не любит бышать краской и парашей у стола и делай профсоюз. 3 человека - уже профсоюз. Далее изучай этот вопрос,нормы охраны труда,санитарные нормы и пр. и превращай рабочее место во что-то приличное, с респираторами,отапливаемым туалетом ,мылом и местом для отдвха. Удачи. Я так выбила на стройке отапливаемый женский туалет,чтобы мы все не сдохли от цистита в туалете на улице в центре Москвы .Кстати,без профсоюза,просто мозги имела 2 месяца боссу. С профсоюзом было бы быстрее . Все хотят прийти на готовое и хорошее,но в такие места сотрудники не требуются.4
  • Sofia.artistВелена, не найдет) из таких мест вакансии на hh не висят - там еще до увольнения сотрудника стоит очередь претендентов по рекомендациям )2
  • Sofia.artistИгорь, по опыту моей жизни я всего раз устраивалась на нормальное место по резюме на hh, все остальные разы мне давали контакты начальства подруги или начальством была моя бабушка)) и весь отдел был укомплектован или теми,кто уже 30 лет тут работает, или родственниками/знакомыми по рекомендации) при этом зп была средеяя по отрасли,просто нормальное отношение и отсутствие бардака и переработок. И это уже приводит к очереди из "своих".1
  • Игорь ВиноградовSofia.artist, я больше за официальную работу.1
  • Игорь ВиноградовSofia.artist, вот по поводу изменений, это интересно. А что, не попытается ли работодатель выжить с работы?1
  • Sofia.artistИгорь, на это и нужен профсоюз. Члена профсоюза нельзя уволить без согласия профсоюза. Чем больше профсоюз,тем лучше,потому что если половина в профсоюзе и по общему решению объявляет забастовку и не выходит на работу - это катастрофа для начальства.2
  • ВеленаИгорь, все правильно говорите, отлично, что сейчас понимаете это. Не доводите себя до жизни, когда жить будет ровно не на что, чтобы хвататься за любую работу и прожигать время, которое могли бы потратить на стаж по специальности. Это полный зашквар. вот тут ловушка. Учиться вы не успеете, такие работы- это износ. Поработал-умер. Так что работа только по спеце.1
  • ВеленаИгорь, не по вашей специальности. Это как пример. Например, что-то связанное с подсчетом деталей. Мне предлагали как-то. Не пошла по другой причине, но там-да, там не то, чтобы ах условия прямо скажем, но зп хорошая предлагалась. Но вы это не рассматривайте пока.1
  • ВеленаИгорь, просто вы правильно совершенно написали, что если вы сейчас начнете работать курьером, то и потом останетесь курьером, вот и исходите из этого, наметьте себе план, кем вы себя видите в итоге, оценивайте с позиции комфорта, а не с позиции крутости. (сидячая работа, удаленка, умственная деят-ность, нормальное отношение и что еще для вас там важно?) Когда определитесь, я очень вас понимаю, как это непросто((, начинайте думать, как вы бы могли достичь этого. И работайте в эту сторону уже, а не просто "по специальности кем возьмут". Очень много времени сэкономите.1
  • КристинаПодпишусь под комментами про корону, но попробую предложить реальные варианты Для начала пойти диспетчером, сотрудником колл центра и т.д. около специальности. Можно чуть в логистику удариться. Будет уже относительно серьёзный вариант, вроде как подпадающий под требования примерно Только не доставка еды, продуктов и так далее. Именно посерьёзнее Чуть позже советую добрать курсами повышения и переподготовки какую-нибудь более чёткую, современную специализацию, не связанную с машинами. А то точно не найдёте ничего внятного, с нормальными условиями труда. Тут бы посоветовала или агро комплекс, если попроще, или систем связи, если попристижнее Вакансии сейчас глянула, есть без опыта работы тысяч на 50-60-70, но вы должны как кандидат их заинтересовать. Чем и поможет доп обучение - покажет вашу серьёзность, как минимум. Откройте все вакансии по всей стране и выписывайте требования вот прямо сейчас. Пока курсы идут, сами добрайте все нужные навыки За пол годика справиться реально вполне4
  • Фата-морганаВременная - пвз в озон, например. У меня племянница работает в провинции, не достаточно активная точка, 15к./ мес 3 через 3. Сидит делает заказы по дизайну или учится. В будние дни бывает не более 20 человек. Перед нг вешалась.7
  • Роман СусловЯ начинал в институте с подработки не по специальности, но со сменным графиком чтобы совмещать работу и учебу для получения трудовой и небольших денег. Потом на заводе пару лет. А когда руку набил, перебрался в более крупный город, в Москву. Здесь уже и требований побольше стало к работодателю. Совет: большинство начинают с малого, для получения опыта, записи в трудовой, а потом идут дальше со своими требованиями, постепенно. Порой переезжают, снимают жилье для более интересной работы, как и в Америке впринципи молодеж двигается из штата в штат в поисках лучшего. Движение это жизнь) P.s. Сам из Белгорода, профессия связана с IT. И да, на заводах тоже есть IT отделы, серверы, сетевое оборудование, IT инфраструктура которую кто-то должен обслуживать.5
  • МаринаИгорь, откуда у вас столько тараканов в голове? "Смешно, что колхозника встретят в костюме"... Вам самому такое в голову пришло или подсказал кто? Теперь я думаю, что ваша проблема не только в поиске работы, но и в общении с людьми. Вот Герман Стерлигов, Олег Сирота тоже в каком-то роде колхозники, а, например, сторожу из Кемеровской области его должность не помешала добиться правды в Конституционном суде (!).3
  • Katerina BraveИгорь, на заводах сейчас наоборот ситуация лучше в плане зп из-за нехватки "синих воротничков", хотя, конечно, зависит от региона. Как человек, который сумел хорошо устроитьться на работу после гуманитарного диплома (а у Вас !технический!), крайне советую за 20к работать не абы где, как Вы описали, а за релевантный опыт по профилю. Уверена, если Вы таким образом объясните всё родителям, как стратегию на перспективу, то ещё годик с зп 20к Вам дадут пожить у себя. Тогда ближайший год не побездельничаете, но зато потом, с поиском работы проблем не будет6
  • Крошка-картошка“Студент” - вы все еще учитесь или все-таки закончили? “Ищу работу уже около полугода… При этом я регулярно хожу на разные собеседования… ну, была парочка работ которые и с таким набором требований мне бы подошли” - чаще вам предлагаемая работа не нравится иди вы не нравитесь работодателю? Что случилось с той парочкой работ, которые вам подошли бы? “То есть моя профессия хоть и не инженерная, но нас учили сопромату, термеху и даже 3D моделированию… интеллектуальным трудом я заниматься не могу по причине отсутствия навыков… в проектировании навыков нет ” - почему нет навыков? Почему не хотите их получить сейчас? “Кто-то из выпускников пошел по этому профилю на заводы” - не хотите повторить их путь? Почему? “… При этом так как я все таки закончил институт мне бы не хотелось спускаться до условного продавца в пятерочке” - что не так с продавцом в пятерочке? Есть ощущение, что сам факт наличия высшего образования мешает вам рассматривать определенные вакансии. Почему? “Я пробовал себя во многом, не только в сфере автобизнеса. Доходило даже до кабельщика, честно, не знаю зачем я смотрел подобные специальности и ездил на собеседования” - пробовали, это значит приходили на собеседования? Или работали? “Мимо еще и мама влезает со своими представлениями о "прекрасном". Из разряда что работать продавцом масел в фирме по замене масел это не круто и что зачем тогда было учится в институте” - а при чем тут мама? “В идеале 2 совета: временная и постоянная работа… Такая работа на крайний случай и устроится на нее можно хоть за день” - почему не устроились на временную работу? “При этом хотелось бы временную работу из разряда ничего не делать на ней. Это был вопрос из разряда: а где же они, работы, где ничего не надо делать? Раньше часто в интернете можно было встретить мнение, что вот мол кто за 20 тысяч работает, тот ничего не делает на работе” - не думаю, что бывают такие работы. Так может получится, если сотрудника приняли для выполнения какой-то задачи, а потом объем работы уменьшился/исчез совсем, и временно на это никто не обращает внимания. Но вы ведь не думаете, что кто-то будет искать сотрудника, не имея для него работы? “... желателен доход около 50 000 после стажировки” - в каком городе вы живете? Какова средняя зарплата в нем? “... я больше за официальную работу” - в свете последних событий вам точно интересна именно официальная работа? Для справки - ИП не обязаны вести воинский учет, организации других форм собственности - обязаны. “Потому что "сидеть на шее" слишком долго не разрешат… Но уже полгода не могу найти, родители давят… “ - вы сами-то хотите найти работу? Или это желание родителей? “Нет у нас еще такой культуры труда при которой всем было бы комфортно” - ее нигде нет. Идеал не достижим, потому что представления о нем у всех разные. Да, где-то в чем-то лучше, в чем-то хуже. В странах Европы, Канаде и США случаются забастовки. “Заводы все в частных руках и до всем известных событий это было худшее из мест, куда можно было прийти” - в организации какой формы собственности вам хотелось бы работать? Органы власти, бюджетные учреждения? “Условия там все такие же кошмарные, зачастую. Хотя я слышал что какие-то заводы все-таки постарались сделать какой-никакой ремонт” - выпускники вашей специальности работают на заводах. Что они говорят? Все действительно так ужасно? “Но завод, почти любой - это очень вредно” - есть не вредные заводы. И не всегда работа на заводе предполагает работу в цеху, есть достаточное количество сотрудников, которые работаю в офисе. “Раньше часто в интернете можно было встретить мнение, что вот мол кто за 20 тысяч работает, тот ничего не делает на работе… Весь интернет пестрил рассказами о ужасных условиях за зп 20 000 рублей” - в интернете можно что угодно написать, так себе источник достоверной информации. “... разве просить соблюдение тк рф и не вредный труд это прям совсем уж сложно” - ну я еще вижу требование к зарплате 50000, отсутствие дресс-кода, приятные условия труда. И это при отсутствии внятных навыков. Что вы можете делать? Физически работать не хотите, ок, это понятно, интеллектуально - нет навыков. Что тогда? “Ибо довольно смешно когда колхозник приезжает покупать ладу гранту а ему такие в костюмчиках, ой здрааавствуйте”... - кто такие колхозники? И почему смешно, когда тебя приветствует сотрудник в костюме? В целом сложилось впечатление, что вам не очень хочется работать, это требование родителей. Не то, чтобы это удивляло, работают чаще всего не ради удовольствия, а ради зарабатывания денег, но с таким настроем действительно сложно произвести хорошее впечатление на работодателя. Также есть ощущение, что вы все видите в негативном ключе - работодатели наглые, условия кошмарные, зарплаты низкие, все тлен, жизнь боль. При этом реального опыта работы вроде как нет, только представления о ней. Откуда? И почему они такие мрачные?3
  • Крошка-картошкаСоветы: 1. Устроиться на работу как можно скорее (максимум месяц рассматривать вакансии). В любую компанию и на любую должность, на которую берут сейчас. Это будет не работа мечты, но и вы сейчас для любого работодателя как кот в мешке. Непонятно, что вы умеете, и вообще способны ли приходить на работу к определенному времени, ладить с коллегами и клиентами. Работодатель в данном случае целиком и полностью полагается исключительно на веру в вашу порядочность. Выбирайте ту работу, которая позволит: а) работать в нестандартном графике (2/2, вечерние смены) и иметь время днем, чтобы ходить на собеседования в другие компании; б) использовать разные навыки одновременно - работать с компьютером/техникой, общаться с людьми, решать технические/организационные вопросы, работать по регламенту и т.д. Чем больше задач, тем лучше. Во-первых, вы сами поймете, что вам нравится, а что - категорически нет. Во-вторых, вам будет что о себе рассказать следующему работодателю. в) иметь возможность горизонтального перевода в смежные подразделения (обычно это крупные федеральные компании - банки, IT-компании, ритейл). Иногда не обязательно увольняться, можно перейти в соседний отдел/команду. Плюс у крупных компаний часто есть свои корпоративные университеты, где при желании можно бесплатно получить нужные навыки. 2. Честно и хорошо проработать на этой первой работе 6 месяцев. Зато потом у вас будет опыт и более четкое понимание того, кто вы, что вы можете и чего вы хотите. 3. Проанализировать, какие есть вакансии в вашем городе, подходящие под ваши требования и вызывающие у вас желание выйти на работу. Официальное трудоустройство, зп от 50000, не физический труд, хорошие условия труда, отсутствие дресс-кода… Что подходит под эти требования? Какие требования к кандидатам на эти вакансии? Каким требованиям вы соответствуете, а каким - пока нет? Как вам получить недостающие знания/навыки/опыт? Параллельно с основной работой идите учиться, если нужно подтянуть какие-то знания/навыки. 4. Чтобы найти работу нужно ежедневно смотреть вакансии и откликаться на любые вакансии, которые хоть сколько-нибудь соответствуют вашему резюме. Текст вакансии часто не отражает реальное положение вещей. Ваша цель на данном этапе - получить приглашение на как можно большее количество собеседований. Обязательно ходить на все собеседования. Иногда кажется, что и вакансия странная, и компания мутная, и ездить далеко, а по факту это может быть прекрасное место работы с хорошей зарплатой, интересной работой, приятным коллективом. Не съездишь - не узнаешь. Тяжело, но необходимо какое-то время на это потратить.2
  • Артем СпиридоновК сожалению, людям без опыта , а равно и без навыков полезных/уникальных заработать их придётся в месте некомфортно. Так что советую несколько снизить требования.2
  • historia morbiИгорь, " кто за 20 тысяч работает, тот ничего не делает на работе." А это писали точно те, кто за эти 20к работал? Или те, кто только так думает, со стороны?))) С вашими хотелками найти работу с 0 опыта, где еще и деньги просто так платят... Сейчас не те времена. Имхо, ищите хоть что-то, временное и не по специальности, но хоть примерно в ту область. Будет хоть какой-то опыт - можно будет искать уже ближе к цели. А с нулем опыта - таких, как вы, тысячи, и не у всех такие высокие требования. Можно и не дождаться. Разве что вас родители содержат, тогда, наверное, можно расслабиться и продолжать дотошно выбирать :D Только потом у работодателя могут и вопросы появиться - почему так долго не работали и как жили всё это время?) Не факт, что их вам в лицо озвучат) Плюс, есть программы содействия занятости, и там есть категория для выпускников, которые не могут трудоустроиться, но там надо смотреть сроки и требования, погуглите подробности. Там есть дообучение на дополнительные специальности с последующим трудоустройством.3
  • historia morbiКакой город, какой ВУЗ, где 20к вы хотите получать? Где вы хотите идеальный офис/завод/что там еще найти, с прекрасными условиями, в тепле, без пыли и без тяжестей - это вообще выполнимо с учетом вашего географического положения? Что вокруг-то, это осуществимо, или это просто идеальная картинка в вашей голове? Очень много неизвестных. Грубо говоря, если вы выпускник МГУ, то можете требования выкатывать, и возможно вас возьмут со временем в какие-то великолепные условия. Ну а если нет, то так оч долго можно ждать и не дождаться, и чем дольше вы ждете, тем менее привлекательны в глазах потенциальных работодателей, не имея при этом никакого опыта. Вы уже итак почти год как безработный. Ниже писала, рассмотрите программы содействия занятости, возможно, найдете что-то подходящее. И как много раз здесь уже написали - слишком много требований у вас, при том что вы не особо что можете работодателю предложить. Вокруг полно конкурентов, которые согласны на меньшее, + те, у кого опыт есть.1
  • ЛюдмилаИгорь, начните уже хоть с чего-то, а то пока у вас только рассуждения, да фантазии на тему "а точно ли там мне будет хорошо". Замечательно так рассуждать, когда тебя содержат родители...2
  • Антон НадеевРоман, молодец!0
  • Антон НадеевSofia.artist, легко можно уволить, забив на профсоюз, если работодатель не заключил соглашение с этим самым профсоюзом.1
  • Антон НадеевИгорь, никто их не развалил, вон, пиявки, сидят и радуются. В каждом регионе десятки профсоюзных организаций. Вот только при нормально работающих законах и трудовом кодексе от профсоюза толку нет, так как они лишь требуют соблюдения тк, а этого каждый может добиться в суде.1
  • ЛюдмилаИгорь, и какой итог/результат Ваших нескольких стажировок?2
  • historia morbiИгорь, я не к тому, чтобы вы тут ваш город писали и деанонились, а к тому, что адекватны ли ваши требования для вашего места проживания. Как ваши сокурсники устроились и куда, где ваши знакомые работают и какие там условия - об этом стоит подумать. И для чего-то же вы получали именно такое образование, чтобы что с ним делать? Возможно, вам стоит искать работу в другом городе/регионе, если ваши запросы не совпадают с тем, что в вашем городе предлагают.1
  • МаринаИгорь, по п.7 и маме. Мама сама министром работает? Или хотя бы его заместителем? Может она вас может трудоустроить?1
  • Крошка-картошкаИгорь, нестандартный график - не значит только ночные смены. Можно работать 2/2, или стандартную пятидневку, но, например, с 7:00 до 16:00, или с 12:00 до 21:00. Это сохранит возможность посещения собеседований. Иногда есть возможность работать в свободном графике, но это требует определенной самодисциплины, не всем ее хватает. На мой взгляд, устраиваться хоть куда-то - это ваш единственный путь, а вот иметь работу месяцами/годами - действительно, путь в никуда. Иметь хоть какую-то работу, хоть какой-то опыт, хоть какие-то знания и навыки, пусть невысокий, но свой доход - лучше, чем не иметь ничего. Ваша работа не определяет вас как личность, каждое место работы - это определенный и временный этап, первая работа - всего лишь отправная точка. Если идет о стажировках продолжительностью 1-2 дня - это, скорее, минус для работодателя, чем плюс (сразу возникает вопрос - почему только 1-2 дня?). 1-2 дня - это неплохо, но только для того, чтобы кандидату оценить, насколько ему комфортно в коллективе/офисе. Хорошая стажировка студента/выпускника в идеале должна закончиться трудоустройством, просто в хорошем варианте - конкретными измеримыми достижениями, о которых вы можете рассказать следующему работодателю - например, совершил столько-то звонков, подготовил столько-то документов, настроил такой-то процесс, решил такую проблему. Вы знаете, что вам не подходит - это прекрасно, правда. Но вы пока не знаете, что вам подходит/интересно/нравится, и, главное, что вы можете. Это можно понять только на практике, мнение одного выпускника работающего на одном заводе - частное мнение и мнение об одном конкретном заводе, его не стоит распространять на все заводы. Аналогично с мнениями в интернете. Все люди разные, и мнения у них об одном и том же тоже разные. Это ваша жизнь, ваша карьера, получите свои впечатления, составьте свое мнение, опираясь на реальный опыт, а не на интернет. Сейчас самое время подтянуть знания и навыки, которое вам нужны для того, чтобы устроиться на ту работу, которая вам нравится. Пользуйтесь общественным транспортом :) Возможно, ваши родители не пользовались сервисами поиск работы, потому что раньше их просто не было? :) Да, раньше искали работу через знакомых и была система распределения выпускников после окончания вуза. Уфф, не хотела бы я оказаться в таких условиях. А вы? Как думаете, легче ли вам было бы в тех условиях?2
  • МаринаИгорь, вот. Поэтому не забивайте голову, что она говорит и как вас в телефоне запишет1
  • Крошка-картошкаИгорь, здорово, что у вас уже есть вариант с call-центром. Совмещать работу сразу в 2 call-центрах - очень сложно, вы можете быстро выгореть. Если выберете компанию, у которой направление call-центра не основное (т.е. не только звонками компания занимается, а, например, банк, IT-компанию) - наверняка будут возможности перевода в смежные подразделения (комплаенс, валютный контроль, техническое обслуживание и т.п.) По поводу AI-тренера - тут требуется очень хорошее знание русского языка, на уровне выпускника филологического факультета. И это предполагает очень много интеллектуальной работы, хотите ли вы этого? Курсы есть, забейте в поисковик "Курс от Яндекса: как стать AI-тренером" + примерно каждые полгода, осенью и в начале лета, Яндекс проводит отбор на зимнюю/летнюю школу AI-тренеров. Среди начинающих тестировщиков жесткая конкуренция, и это очень рутинная работа+опять же много интеллектуальной работы. Если вам не нравились предметы, связанные с тем же 3D моделирование в институте, возможно, написание кода, составление технической документации, тест-планов вам тоже не зайдет. Касаемо системы распределения, как раз сегодня поговорила со своей семьей (все инженеры, получившие образование в советское время) - вы правы, куда-то вас распределили бы. Однако, распределяли по рейтингу, основанном на успеваемости, а с ней, как я поняла, у вас было не очень. Чем ниже средний бал - тем меньше вариантов выбора/сами варианты не очень. Зарплата сильно зависела от места распределения, и не факт, что была бы средней. Я работала на двух производствах, одно было связано с медицинской техникой, другое химическое (промышленные соренты и бытовая химия). Я работала не в цеху, но мой кабинет располагался или в том же здании, или в паре километров от производственных залов. Туалеты были чистые и теплые, условия в самих производственных помещениях - не хуже, чем в офисе. Моя семья и друзья, знакомые работают/работали на машиностроительном, оптико-механическом, приборостроительном, химическом, фармацевтическом, хлебопекарном, молочном производствах - проблем с туалетами и условиями труда там тоже не было.1
  • МаринаИгорь, найдите 2 или 3 работы и вам будет пофиг на обстановку. Через год после универа я работала официально бухгалтером, неофициально подрабатывала у ИП (вела учет) и решала контрольные. Дома появлялась с позднего ужина и до завтрака. Мне даже не успевали ничего сказать2
  • КристинаИгорь, можно платные дешёвые. Те которые именно повышение квалификации и переподготовки. тысяч до 20-30 идут0
  • Игорь ВиноградовКристина, примерно понял. Подумаю об этом.0
  • КристинаИгорь, удачи вам0
  • ЕленаРассмотрите варианты: делать курсовые, дипломы, пойти снабженцем (например менеджер по продаже б/у автомобилей, снабженец по закупке стройматериалов.....), механиком на стройку где нет особой грязи (например фасадные люльки), проектировщиком в любой институт, инженером ПТО (но на удаленку у вас пока знаний нет, нужно годик поработать на объекте, а потом можно на удаленку), поискать работу связанную с пусконаладкой, дать объявления на авито и т.д., что делаете схемы в 3д, обзвонить всех однокурсников, может кто-что предложит. Вариантов уйма, было бы желание.0