Работодатель вызывает в офис, хотя я должна работать удаленно из-за пандемии. Это законно?

Этот текст написал читатель в Сообществе Т⁠—⁠Ж

Компания в связи с коронавирусной пандемией перевела меня на режим удаленной работы — об этом мы подписали соответствующее соглашение.

Но неофициально меня продолжают вызывать в офис, хотя дополнительное соглашение не меняют, а по нему я могу работать только удаленно. Объяснения, что сейчас опасно передвигаться по Москве общественным транспортом, на руководителя не действуют.

Перед выходом в офис я сдала тест на COVID-19, он был отрицательным. На следующей неделе мне снова нужно ехать в офис — мне опять необходимо сдавать тест? Если я заболею коронавирусной болезнью, какие санкции применят к руководству компании? Что я могу предпринять: например, пойти в суд, написать заявление в полицию и т. д.?

Алена, недавно ответили на похожий вопрос — https://journal.tinkoff.ru/udalenka-forever/. Посмотрите, пожалуйста. Может быть полезно.

0

Сообщество Т—Ж

Лучшее за неделю