Как выйти во второй декрет?

Этот текст написан в Сообществе, в нем сохранены авторский стиль и орфография

Amatulla

Такая ситуация. Я работала 3-4 месяца до выхода в первый декрет, в декрет я ушла как обычно, через работодателей. Ребенку еще нет 1,5 года, у меня уже второй срок для выхода в декрет наступил. Пишу работодателю, отвечает что мы этим не занимаемся, на второй декрет сразу вы выходите сами онлайн, мол говорит мне по вам нечего отчитывать и т.д.

Как быть? На 2023 год есть ли вариант ухода на второй декрет сразу онлайн?

Что делать? Читатели спрашивают — эксперты отвечают

Тэги: семья, право

Привет!
С 2022 года действует проактивный режим выплат больньчных. Это значит, что сотруднику больше не нужно писать заявление на выплату того самого больничного. Такой режим также относится и к больничному по беременности и родам (БиР).
Если вы официально трудоустроены, то лучше прийти к работодателю и предоставить ему больничный по беременности и родам в 140 дней. Работодатель может попросить написать заявление. Оплачивает такой больничный Социальный Фонд России (СФР). Отказать в оплате вам не могут.
Важно, что вы будете получать только одну выплату - пособие до 1.5 лет, либо оплату больничного по БиР.

Работница года))).

Что за второй декрет? У вас снова беременность?

После окончания первого декрета — вы вышли на работу? Или взяли отпуск по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста 1 год 6 месяцев?

Мой работодатель за три тысячи км от моего нынешнего жительства. В поликлинике выписали электронный больничный, через пару часов уведомление на госуслугах о оформлении, через некоторое время подтверждение. Ноябрь 22 года. Я с бумагами не бегала между всеми.
Возможно это ваш начальник имел ввиду.
Прошлый раз, это был июль 21, я относила обычный синий лист больничного в отдел кадров.