Мнение: золотой век ИТ уже закончился

Из каждого утюга слышно: иди на ИТ-курсы, будешь зарабатывать 100 тысяч рублей и больше.

Это полное и наглое вранье. Инфоцыганство в чистом виде. После 24 февраля на русском ИТ-рынке не только не нужны новички после курсов, но не нужны и джуны, и мидлы с небольшим опытом. Это объясняется тем, что после ухода иностранцев высвободилось просто нереальное количество российских айтишников, а иностранцы забрали с собой в основном только сениоров.

Государство начало плодить бесплатные или почти бесплатные курсы. Их выпускники отличаются в худшую сторону от тех, кто учился когда-то за 100—200 тысяч и потому осознавал ответственность.

Сейчас за сутки на вакансию джуна прилетает 1500 резюме недоучек, и в итоге эйчары ставят планку от 3—6 лет опыта. Наем становится дорогим. Как в стоге сена найти иголку? Проще брать только выпускников вузов либо с большим опытом. Повлияла и мобилизация, ведь дать освобождение могут только специалистам с профильным высшим образованием. В итоге почти все вакансии пестрят текстом: «Извините, выпускники курсов не нужны».

А теперь моя история. Я окончил ISA Skypro чуть больше года назад, отучился на тестировщика. Эти курсы интересны тем, что платишь только после обучения — по 17% от зарплаты, если получаешь не меньше 50 000 ₽ до вычета НДФЛ и работаешь по специальности. Не могу сказать, что мне не помогли с трудоустройством: натаскали на собеседования, сделали пробные интервью с наставниками, научили решать тестовые. Но чтобы кто-то на блюдечке дал готовые вакансии — нет, такого не было. В то время я и сам нашел работу за полторы недели и шесть технических собеседований, еще и три оффера собрал, два из которых — в иностранные фирмы. Было из чего выбирать.

С СВО моя хорошая жизнь закончилась, из иностранной фирмы россиян попросили на выход, мы не сениоры, чтобы нас перевозить, тратить деньги. Тогда я подумал: ну устроюсь в русскую фирму, зато не придется больше работать на английском языке. Но ничего подобного. Год опыта в тестировании никому не был интересен.

Куча тестовых заданий, технических собесов, но дальше, даже если ты все верно решил, слышишь одно и то же: «Извините, выбрали другого кандидата». Вы можете сказать, что дело во мне, но до 24 февраля все было иначе. У друзей та же картина. Кто оказался не пристроен в это время, помыкались, поделали бесплатные задания, помучились на собеседованиях, и все — ушли в другие сферы, пока российский ИТ-рынок не воскреснет.

Я же предпринял еще одну попытку — ход конем, в чисто российскую сферу — программирование на 1С. Окончил курсы от ТГУ «Содействие занятости». Окончил курсы от «Скиллбокса» за оплату 50% через «Цифровые профессии». Только зря время и деньги потерял.

Опять море тестовых заданий, лайвкодинга, задачек. Конкуренция нереальная. Даже в смежные сферы не берут: тестировщиком 1С, консультантом, аналитиком, техподдержкой. Я думал, что впишусь в эту сферу, потому что тут мало уволенных иностранцами россиян, но сюда побежали программисты из других языков, где сейчас не найти работу.

По-моему, ни одни ИТ-курсы не оказывают реальной помощи с трудоустройством. Максимум вам помогут составить резюме, портфолио. Никаких партнерских вакансий не ждите. Оферты типа «мы вас трудоустроим или вернем деньги» — ерунда, там будет тысяча условий: вы должны окончить курс в сжатое время, пройти 30 собеседований за месяц — просто не сможете все выполнить.

От знакомых слышал про Kata Academy, где натаскивают на собесы и рисуют в резюме 3—6 лет опыта. Кончается тем, что выпускники устраиваются и на 100 тысяч, и даже на 300 тысяч, но многие вылетают на испытательном сроке, когда компания понимает, что человек в действительности никакой не опытный программист.

Никому не советую сейчас учиться в ИТ. Не тратьте время и деньги. Золотой век закончился 24 февраля. Сейчас в ажуре только российские сениоры. Брать и учить джунов и мидлов российские работодатели не настроены.

Поиск работы сам по себе адский, потому что проходит в несколько этапов, а сейчас особенно: с каждым днем требования работодателей растут. Зарплаты, по моим наблюдениям, тоже сильно снизились, и каждый месяц все ближе к уровню завода. Зарплаты стажеров ниже, чем у дворников.

Если надеетесь через ИТ уехать за границу — не надейтесь, мировой рынок тоже сильно пошатнулся после увольнений из «Твиттера», «Фейсбука», «Гугла», а там и раньше ниже опытного мидла из России никто не был нужен. Тратить деньги на релокацию новичка никто не будет. Получать зарплату в долларах, живя в России, как я это делал раньше, теперь нельзя.

Все происходящее напоминает старый бум на юристов и экономистов, когда они уже в дичайшем переизбытке, но люди все бежали и бежали учиться. Государство тратит миллиарды из бюджета на обучение никому не нужных выпускников. Лучше бы создавало рабочие места, стажировки и платило бы зарплаты наставникам.