Попали под сокращение на работе? Расскажите, как пережили этот опыт
Если компания или ИП сокращает штат, значит, кого-то уволят.
Некоторые сотрудники защищены от этой процедуры и могут остаться на работе, но это касается немногих. А бывает, что работник рад сокращению, потому что сам собирался увольняться, но теперь может рассчитывать на выплаты, которые в этом случае полагаются.
Мою знакомую сократили на работе вместе с другими коллегами, так как отдел преобразовали в отдельную компанию. Часть людей перешла в нее. Но были и те, кто отказался от этого предложения из-за низкой зарплаты и большей нагрузки.
Благодаря этому знакомой удалось выйти на страховую пенсию досрочно — раньше на два года. Такая возможность есть у тех, кого уволил работодатель из-за ликвидации организации или по сокращению штата и кому не удалось найти новую работу.
Тоже попали под сокращение? Расскажите, как прошло увольнение. Все ли было в рамках закона? Сколько денег вы получили и как быстро нашли новую работу? А может, вам предложили другую должность или перевели в новую компанию? Какой совет вы бы дали человеку, которому сокращение только предстоит?
