Мнения
0

Мнение: декретный отпуск должны давать обоим родителям

Обсудить

Этот текст написан в Сообществе, в нем сохранены авторский стиль и орфография

Аватар автора

Илья Агафонов

Страница автора

Три месяца назад моя жена родила ребёнка. То что в обиходе называется «декрет» в РФ делится на два совершенно разных отпуска. Отпуск по уходу за ребенком могут взять ЛИБО мать, ЛИБО отец, он «оплачивается» первые полтора года, но там максимум всего около 40к в месяц (мы только за аренду платим 70к). Только что закончился «отпуск по беременности и родам» (70 дней до и 70 дней после родов + ещё вроде две недели из-за осложнений при родах). Он оплачивается женщине по среднему доходу за два года. Мужу не полагается ничего, ведь видимо беременная может и сама добираться до роддома и женской консультации? После родов ТК мужу позволяет взять пять дней за свой счёт (я этих дней за свой счет за беременность взял десятки, спасибо за ещё минус четверть зарплаты) ведь видимо дольше пяти дней в роддоме никто не лежит, все дети рождаются здоровенькие и сразу просятся на работу.

После роддома пару дней моя жена просто проспала, вставая только в туалет и то с трудом, еду я ей приносил в постель, кормил и мыл сына, параллельно пытаясь работать, к счастью у меня тогда был понимающий менеджер и срочной работы не было, так что работал я когда придется, когда ребенок спит. Но вскоре наш проект закрыли и меня перевели в другую команду, к начальнику, который требовал, чтобы все были онлайн с 10 до 19 и бесился, когда не отвечаешь ему на сообщение десять минут. Закономерно 28 декабря в последний рабочий день года он решил меня одним днем уволить (не вышло, пришлось эскалировать эту дичь на уровень топ-менеджмента, но это уже другая история).

Я считаю, что заботиться о ребенке должны оба родителя в равной мере. Абсолютно ненормально то, что отцу приходится выбирать либо помощь жене, либо работу, совмещать эти две вещи невозможно. Неудивительно, что среди старшего поколения, где не было удаленной работы в целом принято сваливать все заботы о ребенке на женщину. Просто дайте нормально (по среднему доходу) оплачиваемый отпуск отцам тоже, как минимум на первые месяцы после родов, и будет гораздо больше заботящихся о детях отцов. Государству это будет стоить дешевле чем материнский капитал, который нафиг не нужен и существует только чтобы квартиры в новостройках лучше продавались, никто из наших знакомых с детьми им так и не воспользовался.