28.10.20
43K
74

Карьера: отказаться от высокой зарплаты, стать стажером в крупной компании и быстро расти

Карьера: отказаться от высокой зарплаты, стать стажером в крупной компании и быстро расти

Т⁠—⁠Ж запускает рубрику о том, как строятся или разрушаются карьеры.

Наши читатели расскажут, какие события и решения повлияли на их профессиональный путь. Например, герой первого выпуска до сих пор благодарен судьбе за ужасного начальника, из-за которого ему пришлось уволиться с хорошей, но бесперспективной работы и все изменить.

Профессиональный путь

Заработал первые деньги. На первую работу устроился в 14 лет — на археологические раскопки во время летних каникул. Платили тогда около 20 Р за час работы. На заработанные деньги я смог купить б/у телефон LG G1800 и новенький MP3-плеер.

Обычно мы понимаем под началом карьеры свою первую работу. Хотя это не так: у кого-то она начинается еще в старших классах, когда ребенок чем-то серьезно увлекается, и позже это становится его профессией. Или карьера может начинаться, когда вы решаете покинуть родной город и рискнуть поступить в топовый вуз, как сделал я.

Обычно мы понимаем под началом карьеры свою первую работу. Хотя это не так: у кого-то она начинается еще в старших классах, когда ребенок чем-то серьезно увлекается, и позже это становится его профессией. Или карьера может начинаться, когда вы решаете покинуть родной город и рискнуть поступить в топовый вуз, как сделал я.

Учился в МГУ, подрабатывал репетитором. После школы я поступил в МГУ на физика. Со второго курса я начал подрабатывать: готовил школьников к экзаменам по математике и физике, помогал отстающим.

Числился в РАН ради диплома. На старших курсах я был формально трудоустроен инженером в одном из институтов РАН и получал символическую зарплату за обработку данных эксперимента, по которому параллельно писал диплом. У меня был вариант остаться в науке, но я не захотел: пяти лет в общежитии мне хватило, а на те деньги, что платят аспирантам, снять жилье и обеспечить себя не получится.

Устроился аналитиком без перспектив. Первую работу я нашел на «Хедхантере» за пару недель. Устроился аналитиком с зарплатой 40 тысяч в розничную компанию, которая занимается одеждой.

В физике, которую я изучал в вузе, много математики, статистики, работы с данными. Все это так или иначе применяется в аналитике. На работе я «доставал» из базы данные, поддерживал регулярные отчеты, строил простые прогнозы продаж. Ушел через полгода, потому что не видел перспектив, да и атмосфера в компании была не самой дружелюбной. Я разместил резюме на «Хедхантере», и мне поступило предложение с зарплатой в полтора раза выше, от которого я не смог отказаться.

Перешел на работу с хорошей зарплатой и плохим начальником. Ушел аналитиком в пассажирские перевозки. Основные обязанности остались прежними — работа со статистикой. Из задач добавилась работа с пользователями, оптимизация аналитических инструментов. Прошлый опыт пригодился, но многие вещи я освоил благодаря коллегам, за что им очень благодарен. За два года оклад вырос, кажется, с 60 000 до 85 000 Р.

При знакомстве начальник показался исключительно приятным человеком. Но за те пару лет, что я там проработал, отдел обновился почти на 100%: люди уходили, поработав несколько месяцев, либо их вынуждали уйти, а эйчар закрывал на это глаза.

Однажды я пришел на работу в 9 утра пятницы, а вышел в 6 утра субботы — потому что начальник решил, что никто не уйдет, пока мы не закончим отчет.

В один момент я понял, что не готов больше терпеть такого отношения ни за какие деньги. У меня были накопления: я привык скромно жить, и без работы мог бы оставаться не менее полугода. Из обязательств была только аренда комнаты — 15 тысяч рублей в месяц.

Я откладывал деньги всегда, сколько себя помню. И когда был студентом и жил тысяч на пять в месяц, и позже с зарплатой в 40 тысяч. Это не так сложно, если с детства привык обходиться малым. Какой-то конкретной цели у накоплений не было, просто было некуда и некогда тратить деньги.

Я откладывал деньги всегда, сколько себя помню. И когда был студентом и жил тысяч на пять в месяц, и позже с зарплатой в 40 тысяч. Это не так сложно, если с детства привык обходиться малым. Какой-то конкретной цели у накоплений не было, просто было некуда и некогда тратить деньги.

Искал хорошую работу. Я решил, что надо неспешно искать место в хорошей международной компании. К тому времени я понял, что банальная корпоративная культура — это не пустые слова, а в большинстве отечественных компаний «старой формации» она отсутствует. Все-таки западные компании лучше оснащены, используют современные подходы и технологии, создают комфортные условия для сотрудников и инвестируют в их развитие.

Помимо этого, на мой взгляд, это тот случай, когда «зачетка» начинает работать на тебя: имея опыт работы в известной компании, проще пробиться через фильтр эйчаров и заполучить работу мечты.

Помню, что откликов на мое резюме было довольно много, но по-настоящему интересных предложений, подходящих к моим требованиям, — минимум.

На поиск работы ушло два с половиной месяца — и дались они непросто: периодически я чувствовал себя никчемным. В какой-то момент я уже был готов согласиться на работу в очередной отечественной транспортной компании с высокой зарплатой, но отказался и продолжил искать.

Был стажером в международной компании. В итоге пошел стажером в международную FMCG-компанию с окладом в два с лишним раза меньше, чем на прежнем месте, — 40 000 Р. Я мог получить работу с более высокой зарплатой, но не в тех компаниях, в которых хотел строить карьеру.

Собеседование прошло не очень тяжело — просили решить стандартные задачи на математику, логику и проверяли навыки работы в «Экселе». Даже сейчас этого достаточно, чтобы начать карьеру в аналитике. В международных компаниях стараются набирать людей, которые близки по духу работодателю, а еще они уделяют внимание мотивации кандидатов: меня долго расспрашивали, почему я готов пойти на стажерскую позицию, имея практический опыт в аналитике. Видимо, мои ответы их устроили.

Было много разных мыслей по поводу «понижения в классе». Мое окружение, кажется, меня тогда не понимало.

Я считаю, что иногда стоит сделать шаг назад, чтобы потом шагнуть на два вперед и в нужном направлении.

Я считаю, что иногда стоит сделать шаг назад, чтобы потом шагнуть на два вперед и в нужном направлении.

Я продолжал работать сверхурочно. Делал это сознательно, чтобы зарекомендовать себя. Переработки, как правило, были обусловлены либо сжатыми сроками, либо тем, что задача мне была интересна. Не могу сказать, что это негативно сказывалось на физическом или эмоциональном состоянии: пока ты молод и все в новинку, работа дается легче.

Переработки не оплачивались, зато я всегда был на хорошем счету и, как правило, быстро получал повышение.

Попал в штат и вырос до старшего бизнес-аналитика. После стажировки, которая длилась 6 месяцев, мне предложили срочный контракт на год, поскольку в штате места не нашлось, но с повышением зарплаты до 60 тысяч. И пообещали первое освободившееся подходящее место в штате. Так и произошло. По контракту я проработал в два раза меньше — полгода.

Одна из коллег решила перейти в коммерческий отдел и освободила место — так я стал штатным младшим аналитиком.

В крупных международных компаниях вариантов развития карьеры много — как горизонтальных, так и вертикальных. Аналитик в нашей компании может перейти в продажи, планирование, логистику, ИТ, финансы или перебраться в один из зарубежных офисов — и это поощряется руководством.

На первых этапах я разобрался с языками Excel, SQL, VBA. Сейчас изучаю Power BI, Python и Project Management. Так получается, что на самообразование трачу свободное время, — работу-то никто не отменял. Платить за обучение стал не так давно: например, купил пакет уроков в Skyeng, чтобы подтянуть английский. Недавно получил вычет по ИИС и оплатил обучение в «Яндекс-практикуме» по программе «Аналитика данных». Скоро стартует шестимесячный курс — надеюсь, это позволит расти дальше. В целом считаю, что практически всему можно научиться бесплатно, но иногда быстрее и эффективнее сделать это за деньги.

Для меня психологическая отметка — 10 тысяч рублей за месяц хорошего онлайн-обучения. Думаю, что до 5% дохода в год вполне можно инвестировать в свое образование.

Я из тех людей, кто между новым Айфоном и годовым курсом по специальности выберет последнее. Айфон прослужит пару лет, а знания и навыки останутся с вами надолго и кратно вернутся. Чтобы расти внутри профессии и строить карьеру, я взял за правило минимум час в неделю уделять саморазвитию и обязательно бронировать это время в календаре.

Я из тех людей, кто между новым Айфоном и годовым курсом по специальности выберет последнее. Айфон прослужит пару лет, а знания и навыки останутся с вами надолго и кратно вернутся. Чтобы расти внутри профессии и строить карьеру, я взял за правило минимум час в неделю уделять саморазвитию и обязательно бронировать это время в календаре.

В международной компании я работаю до сих пор. За пять лет прошел путь от стажера до старшего бизнес-аналитика — и увеличил зарплату с 40 до 120 тысяч рублей.

Карьерный рост у меня планомерный. Здесь в принципе исключен вариант «из грязи в князи». На каждую более-менее серьезную позицию внутри компании уже есть претенденты, которые ждут, когда она освободится.

Расти удается за счет ответственного отношения к работе, стабильности в решении регулярных задач и успешного участия в проектах. У стажера ответственности почти никакой, он только знакомится с процессами и системами, ему доверяют простые дела вроде поддержки регулярной отчетности, и то согласно инструкции. Младшему аналитику уже могут поручить с нуля создать аналитику по ТЗ от бренд-менеджера. В роли старшего аналитика я возглавляю приоритетные проекты для подразделения.

На личные качества тоже обращают внимание. Мало быть просто хорошим специалистом. Важно уметь общаться с коллегами, партнерами за пределами компании, работать в команде, проявлять инициативу.

Благодарен судьбе за ужасного начальника, из-за которого я покинул «теплое» место и пошел работать стажером в хорошую компанию с сильным понижением в зарплате. Если бы не это, наверное, до сих пор сидел бы сытый в том болоте и тупел день ото дня.

Благодарен судьбе за ужасного начальника, из-за которого я покинул «теплое» место и пошел работать стажером в хорошую компанию с сильным понижением в зарплате. Если бы не это, наверное, до сих пор сидел бы сытый в том болоте и тупел день ото дня.

Стратегия на будущее

Я планирую развиваться в профессии до 40 лет — сейчас мне около 30, стать руководителем отдела аналитики, поработать за рубежом.

На мой взгляд, шансы стать руководителем у меня есть. Но, возможно, придется ждать несколько лет, поскольку ротация в нашей сфере невысокая по сравнению с продажами или маркетингом, например. К тому же у меня всего год менеджерского опыта — этого объективно мало, чтобы успешно руководить командой.

Раздумываю потратиться на курс по управлению проектами в одном из онлайн-университетов, а после замахнуться на MBA или второе высшее по экономике или менеджменту. Образование в MBA стоит от 800 тысяч — у меня эти деньги есть, и вполне вероятно, что через несколько лет я решусь, если пойму, что оно того действительно стоит. Еще я рассматриваю вариант сменить место работы через год-другой ради руководящей должности.

В последнее время я заинтересовался концепцией FIRE — Financial Independence Retire Early, или «финансовая независимость и ранний уход на пенсию», — и мне она очень близка. В будущем хочется жить на накопления, заниматься чем-то менее напряженным, например столярной мастерской или частными уроками, воспитывать детей, наслаждаться жизнью, иметь свой загородный дом без необходимости ездить в офис, вот это все. Не уверен, что удастся к 40 полностью покрывать расходы пассивным доходом от капитала — семья вносит коррективы. По крайней мере, хочется иметь возможность зарабатывать меньше, но на работе по душе.

На пенсию от государства не рассчитываю — к тому времени уже ни пенсии, ни государства как такового может не быть.


Вы тоже можете рассказать, как строилась или разрушалась ваша карьера. Заполните анкету и станьте героем нашего нового материала.

Екатерина Табатчикова
Возьмете что-то на вооружение для своего карьерного пути?

Хороший рост.
Девять лет назад, в 2011 зарплата была ~$1250, а сейчас уже ~$1500.
Автор молодец, но реалии у нас, конечно...

81

Ismail, красава! подметил! того же мнения!
так же 9 лет назад начинал с 20 тр (600 уе) потом через год-полтора стало 50 тр (1.7к уе), а ща зп 95 тр. и это . . . 1,2к уе)

30

Это всё здорово, но если жизнь чему и учит каждого, так это тому что хотеть иметь много денег нас учит окружающее нас информационное поле, а вот зарабатывать, или что то делать чтобы зарабатывать, хотят далеко не все. И вся проблема в том, что большинство людей очень сокрушаются от того что они не могут заработать.

Это ловушка.

Далеко не всем нужна карьера.
Очень много людей, которые хотят жить у лесной опушки и греться у костра и им ничего не надо.
Другим достаточно писишника, унитаза и холодильника и любой минимальной работы.
Кто то посвящает себя поэзии и музыке и всю жизнь пишет "в стол".
Кто то занимается сборкой вечного двигателя из металлолома в гараже.
И их это устраивает. Но общество диктует тренды и волей неволей у таких людей формируются комплексы. Но они не лузеры, они просто не хотят работать, они хотят жить пока живы. И на самом деле, таких людей очень много. А жизнь неизбежно заканчивается.

Для кого то пальмы Ниццы это высший кайф, а для кого то пол-года клепать в гараже чешую для исторической (и не очень) реконструкции, чтобы потом собраться и устроить битву - каждодневный кайф.

Нет смысла в погоне за лидерством, ибо всегда есть рыба крупней. Это эволюционный механизм. Инстинкт.
Проще говоря - это цепи.

Дельцов и экстравертов всегда определенное число. Но не все люди одинаковы. Большинству просто нужно выживать. Мне просто повезло с этим.

Я сейчас уже месяц безработный. Восемь лет отдал физической однообразной работе которая просто опустошила меня и довела до панических атак. Хорошо, что мне есть где жить, а живу я с матерью.
Я пишу стихи, играю на пианино, занимаюсь штангой, немного боксирую, играю в видеоигры и смотрю кино до утра.
У меня прекрасный английский на уровне чтения и письма, и чуть хуже разговорный.

Я не знаю где себя применить. И пока не хочу знать. Я мастерю чешую в гараже, а потом займусь чем то ещё. Я играю, созидаю (создаю) и наслаждаюсь. Это то, ради чего надо жить.

I don't want to be puppet in someone's hands, and I just realised, that my youth is not eternal.
I saw deaths and i do not really believe in afterlife. Till I'm here, I must live for myself, not to someone's benefit. This game was played, I was played. Enough.

57
Герой Т—Ж

Иван, знаю, будет много негативных комментариев в ваш адрес, но я хочу вас поддержать. Вы правы , действительно, не все рождены достигаторами, многих следованию этой модноц концепции доводит до нервных расстройств. Вы сейчас на паузе, прекрасно, если вы можете себе это позволить. Желаю вам разобраться в себе, и найти новое дело, которые не будет уничтожать вас морально и будет приносить финасовое благополучие, необходимое вам, а не навязанное обществом, и, конечно, удовлетворение и радость! Удачи!

19
Редактор Т—Ж
Отредактировано

Иван, спасибо вам, что поделились! Ваш комментарий настолько нам приглянулся, что мы превратили его в дискуссию: https://journal.tinkoff.ru/discuss/modern-slavery/

2

Соня, нет, говорит, такой страницы

0

Tatyana, спасибо, поправила :)

0

Иван, да, это так насчет карьеры. Моя коллега устала от пробок и дороги и хочет пойти администратором в какой-нибудь медицинский центр, на несколько меньшие деньги, зато около дома. Я сама не карьерист и работаю на линейных должностях. Все это менеджерство - да ни за что, тем более в нашей сфере.
I hope you will loosen up enough to grasp what your life purpose is)

2

История интересная, если не одно но - человек просто трудоголик. Других интересов в жизни нет - сам написал, что деньги просто некуда тратить. Кому как, но я жизни не представляю без своих хобби, пускай влетающих в копеечку и приходится во многом отказывать.

51

А 120 000 рублей, это большая зарплата для Москвы при работе в нормальной компании? Это вопрос без сарказма, если что

35

Margin-Left, нет. Для старшего бизнес-аналитика это ниже рынка. Там вообще что-то странное с пониманием рынка. Я бы сказал, что 120 тысяч это адекватно для Санкт-Петербурга для старшего бизнес-аналитика.

42

Alexander, а какая зарплата в рынке для Москвы?

1
Герой Т—Ж

Margin-Left, в районе 200.
Я и три моих приятеля вместе закончили МГУ (ИТ) в 2015 году. Сейчас нам 26-29 лет. Зарплаты (среднемесячная net с учётом премий): 200 (менеджер в big4), 230 (бизнес-аналитик в очень крупном госбанке), 250 (старший риск-аналитик в финтехе), 300 (архитектор в банке поменьше). Никто не программист, гением во время учёбы тоже никто не был. Но все меняли работу по 2-3 раза в поисках большей зарплаты.

50

Alex, Я периодически мониторю вакансии аналитиков. Так вот в других сферах все-таки предлагают поменьше. А в банках и финтех да, зарплаты хорошие.

А как там работается? Какая общая атмосфера, много ли стресса? Спрашиваю не чтобы докопаться, а мне действительно интересно.

У меня почему-то есть стереотипы относительно работы в банках, что там всю душу вынимают, все долго согласовывают и выгорание наступает быстро...

19

Evgeniya, я наоборот вижу как люди после каких нибудь интеграторов уходят на сторону заказчика (т.е как раз в банки) и по сравнению с интегратором банк для них почти как курорт :) Потому что в 18:00 в банке все дружно встают и выходят как правило, а в интеграторах люди выжимаются днями, ночами и на выходные. В любом случае всё зависит от конкретного банка/компании, отдела, проекта. То есть на одном проекте 10-12часовой рабочий день является привычной нормой, а в соседнем ребята выходят в 18:00 с работы как по будильнику.

15

Parmigiano, интеграторы по мне еще хуже, чем банки)) Просто есть другие продуктовые компании, где работается лучше, чем в интеграторах, но денег меньше, чем в банках. В общем, я убедилась, что банки не так страшны, как я себе воображала))

1

Evgeniya, они не страшны, конечно))). Главное-мотивация, конечно.

0
Герой Т—Ж

Evgeniya, ну конкретно у меня (230 в госбанке) переработок почти нет (2 недели весной был инцидент, когда работал часов 60 в неделю, в остальное время в неделю не больше 45ч). При этом темп работы очень напряженный, параллельно куча активностей, некоторые из них откровенно мусорные. Про долгие согласования - всё так. Но при этом дружная команда, адекватное начальство и понятные перспективы роста, поэтому за 2 года об уходе не задумывался.

9

Alex, "в остальное время в неделю не больше 45ч", то есть все таки получается регулярные переработки на час каждый день - это обычное дело для банка?

8
Герой Т—Ж

Александр, ну это условная цифра. Например, при рабочем дне 9-18 я обедал полчаса между встречами и ушел в 18.30. По сути переработка на час, да)

1

Alex, а можно подробнее про перспективы?

0
Герой Т—Ж

Vadim, через год с чем-то после начала работы зп подняли на 30%, т.к. руководство высоко оценило результаты. В этом году ввели повышения через так называемый "Комитет по талантам" - все желающие подают заявки, часть отсеивают, остальным на полгода докидывают доп. задачи + обучение. Конечно, не факт, что по итогам меня повысят, но требования понятны).

10
Отредактировано

Evgeniya, знаю работу в банках топ-10 со стороны финансирования бизнеса(аналитики, эксперты). Постоянный ненормированный раб.день,действительно, согласования проходят не быстро(как повезёт с головным отделением), да, ЗП хорошая, но жизнь проходит мимо... почти... Степень выгорания зависит от человека. Кого-то хватает на 15 лет(таких оч.мало 3-5% штата,это если есть большая мотивация у людей задержаться по-дольше), основная масса гуляет по-банкам работая по 1.5-2 года. Работу меняют для роста ЗП(но это везде так)) , а так же сменить обстановку, но везде в целом одно и тоже. В банках переработки постоянные. Оптимально там поработать, купить квартирку, побыстрому выплатить и пойти развиваться в другую сторону.
П. С: В 18 часов, видимо в МСК встали и пошли... а в городах подальше от МСК ситуация другая.

1

Alex, ну зп в банках - это точно не средние. Скорее выше среднего, а то и почти верхний предел

10
Герой Т—Ж

Александр, да, именно поэтому в моей выборке все цифры больше 200)).

1

Alex, а кого среди сотрудников в вашем и смежных отделах больше, мужчин или женщин? Мне для своего микроисследования.

0
Герой Т—Ж

Эдуард, мужчин)

0

Alex, а среди руководителей отделов/департаментов/подразделений кого больше - мужчин или женщин?

0
Герой Т—Ж

Эдуард, тоже мужчин. Но я не сказал бы, что женщин гораздо меньше. Навскидку их 40%.

0

Alex, не гений из МГУ возможно не хуже гения не из МГУ 8)

8
Герой Т—Ж
Отредактировано

Мне 32 и кажется я в начале пути ))
Ухожу в другую компанию на позицию младшего специалиста. Там предстоит многому научиться. Я вижу перспективу и активности, которые мне интересны. Правда, зарплата осталась на том же уровне. Конечно же, у меня уже есть определенный багаж знаний, из-за которого меня и позвали на это место.

24

в этом карьерном пути нет ничего примечательного. в общем-то человек ничего не менял, а просто строил карьеру, подбирая для себя подходящую компанию и должность. тем более был ничем не обременен: ни семьей, ни кредитами.
намного интереснее истории взрослых людей, сменивших профессию. и очень актуально

21
Отредактировано

Первая зарплата после института была 25 000 рублей, следом быстро скакнул до 60 000. На тот момент это было 2 000 долларов. Сейчас выходит 150 000 в месяц и это 1 900 долларов. За десять лет в рублях вырос, но в реальной валюте — увы.

21

У меня чем-то похожая история - шаг назад, с руководящей должности на специалиста в международную компанию с понижением з/п, но с быстрым набором новых навыков и в конечном итоге переезд в другую страну. В пересчете на валюту зарплата выросла за 5 лет почти в три раза.

Не соглашусь с влиянием переработок на карьеру. У моего работодателя переработки есть всегда, они по желанию и оплачиваются они тоже всегда (или компенсируются дополнительным свободным временем). Но лично я этим почти не пользуюсь. Овертаймить не люблю, свободное время с семьей для меня важнее. Вокруг себя вижу людей, которые перерабатывают бесплатно и никаких плюшек по сравнению со мной особо не имеют, ни в карьере, ни в деньгах.

Переработки значительно увеличивают риск ухудшения здоровья:
https://www.dailymail.co.uk/health/article-2201519/Working-hours-day-raises-risk-heart-disease-80.html

Также увеличивается опасность выгорания.

Это может дать некий буст в начале, но в конечном итоге на карьеру повлияет скорее негативно, на мой взгляд.

19
Герой Т—Ж

Официальная инфляция за 9 лет составила ок 73%.
За 9 лет автор смог нарастить зарплату с 40 тыс руб до 69 тыс руб (120/173%, по ценам 2011г).
Итого, с зарплаты 85 ушел на вдвое ниже, и до сих пор ее не догнал (примерно на полпути).
Печаль.

18
Герой Т—Ж

Asd, да только зарплаты с инфляцией не особо растут

6

Alexey, реальные располагаемые доходы населения РФ сейчас даже ниже, чем в 2013 г.

19
Герой Т—Ж

Alexey, вот я и говорю - печаль, индексация должна быть нормой, а не исключением.
А автор, конечно, молодец. Он хотя бы против течения плывет, и его снесло меньше, чем большинство (в финансовом плане).

11

Переехала из Москвы в Петербург, чтобы устроиться в техподдержку. Теперь тестировщик, зарплата выросла в 4 раза по сравнению с первой работой (2016 год). На мой взгляд, в Петербурге проще устроиться, так как соискателей в перерасчёте на одну вакансию меньше, чем в Москве.

13

Алиса, на какую ЗП стоит ориентироваться тестировщику без опыта? Думаю о переходе на эту сферу деятельности

6

Aleksandr, где-то около 50-60К

4
Герой Т—Ж

Работал с родственниками в рекламно-маркетинговом агентстве с з/п 15000р. и очень хотел развивать семейное дело. После того как узнал, что мне как родственнику платят на 20% меньше чем всем остальным, бросил эту затею и пошел по профессии после окончанию вуза (МГЮА). По прошествии 15 лет, моя официальная з/п увеличилась более чем в 40 раз, я получил второе высшее для более полного понимания особенностей деятельности в своем направлении, моя работа доставляет мне бесконечное удовольствие и каждый месяц я узнаю что-то новое.

11

Странные цифры зарплат для крупной международной компании. В регионе 40 т.р платят младшему аналитику. 50-60 джуну, от 60-70 мидлу. Мало, но это сильно за МКАДом. В моем понимании 120 это хорошая зп старшего аналитика на Урале, а не в Мск.
Автор молодец в любом случае. Зря только недооценивает изначальное образование. Фундамент даёт очень многое, в аналитике именно базовые знания порой помогают быстрее, лучше и эффективнее решать новые задачи, как следствие - получать новый опыт. Выпускники более прикладных курсов, часто не имеют хорошей базы, нехватка математических знаний даёт о себе знать рано или поздно.

6

Хорошая история, но очень грустная и поучительная. В 40 лет планирует заниматься семьей и детьми, а ты уверен, что в 40 лет твои головастики бегают так же быстро и ты найдешь девушку, которая без детей и готова тебе родить? С доходом в месяц 120 тыс. дом однозначно не купишь. Для компании и страны ты идеальный сотрудник, работаешь много, учишся за свой счет, налоги платишь в белую. Если рассматривать тебя как прототип для подражания, то многие просто сочтут тебя неудачником: квартиры нет, живешь скромно, нет жены и детей, еще и за себя везде платишь (в нормальных компаниях в сотрудника вкладывают деньги). История одного рабы в России начал с похлебки без мяса, закончил гамбургером из соевого мяса. Спасибо за историю, меняй жизнь, а то так и останешься неудачником по жизни.

6
Герой Т—Ж

Владислав, в 40 лет дело даже не в головастиках.
С детьми просто физически будет тяжелее справиться (если не нанимать нянек) и разрыв поколений в 40 лет - это бездна.
Сколько знаю 40+ летних новоиспечённых родителей - весьма замученные люди.

4