Почему женщины зарабатывают меньше мужчин: объяснение нобелевского лауреата

Те, кто утверждает, что равноправие уже есть, видят реальную ситуацию в своей семье и окружении? Равноправие по закону и равноправие в жизни разные вещи.
Выплаты по уходу за ребенком 40% до 1.5 лет, потом 56 рублей, насколько помню. Много у нас садиков с 1.5 лет? И 40% от двух лет, это не 100%. И большинство за два года растут в зарплате.
Муж может ухаживать за ребёнком. Ок. А в реальности у вас много таких знакомых? Как минимум, муж не может кормить грудью.
Два декрета уже 6 лет. Выкиньте их из своей карьеры прямо сейчас, и подумайте какой доход на выходе, и как быстро вы его восстановите до уровня коллег.
Вышли из декрета. Дальше больничные, кружки, уроки. В вашем окружении это всё на муже? Поздравляю, вы где-то в параллельной вселенной.
И много- много неучтенных мелочей. Мужчины, вы знаете, какой сейчас размер ноги у вашего ребенка? Есть у него зимняя куртка на новый сезон? Какие контурные карты купить к учебному году? Вы вообще состоите во всех этих бесконечных родительских чатах?
Бытовые дела даже считать не будем. Всё же само делается: посудомойка моет, заодно собирает и раскладывает посуду. Стиралка сама сортирует, стирает развешивает вещи. Мультиварка покупает продукты, моет, режет и закладывает в себя. Утюг гладит школьную форму. А робот пылесос убирает сам с пола, двигает стулья, чистит фильтры, и проходит за собой мокрой тряпкой.
Может быть, поэтому у женщин с карьерой не всегда складывается? Они держат в голове миллион дел и планов всей семьи. А мужчина просто работает.

Горный, так 'женщина-учёный' именно эту мысль (что женщина рожает и потом занимается ребенком а не карьерой) и доказала! (правда не понятно как - просто предположила и вуаля, доказано). Так что, можете считать, что ваш крик души был поддержан премией Нобеля :) только не понятно, что это меняет. Рожать мы не перестанем. И мужчинам эту обязанность не отдадим. А вот карьерные места захватить можем - у некоторых женщин получается!

ValRyb, рождаемость падает, кто-то как раз не рожает, чтобы не отставать в карьере, либо сначала делают карьеру, а уже потом рожают, позволив себе как минимум няню.

ValRyb, это не "вуаля", наука так не работает. Провели исследование, гипотеза подтвердилась (или опроверглась) проанализированными данными. Теперь есть научно обоснованный вывод, почему женщины получают меньшую зп, а не всякие предположения. Когда опубликуют полный отчёт, можно будет узнать, как именно она пришла к этому выводу, там как раз все данные, гипотезы, дизайн исследования и так далее

Горный, вторую нобелевку выдать Горному эльфу)

Горный, а почему равноправие вообще должно быть?

Sergey, так женщина тоже работает, в большинстве случаев) так что к миллиону ребенкиных и домашних дел прибавляются дела рабочие. Что именно стереотипно и неправда?

То, что мужчина ничего не делает по дому, только ходит «в офис, бары» стереотип на уровне США 60-х.
В современном обществе, и российском в том числе, оба партнёра делают и домашние дела, и свои рабочие — как договорятся. Есть ультрапатриархальные семьи, бесспорно, но в таких семьях или жена не работает, или она принимает эти правила игры и не надо играть в понятия: все взрослые люди, если женщину это устраивает — не надо за неё решать.
В моей семье зачастую я готовлю завтрак, а ужин — кто раньше пришёл или кто захотел больше, иногда не готовим. Это нормально, если оба партнёра работают.

makstomaks, на самом деле уровень помощи женщинам настолько мал, что является скорее формальностью. Например не выдется социальное жильё для матерей одиночек. А ведь отсутствие жилья это одна из причин, почему женщины не уходят от мужчин тиранов. Ещё выплата декретных происходит не 3 года, что было бы логично, а полтора. Да ещё выплата будет даже не минималка. Если женщине с ребёнком нужен нужен кто-то, чтобы её содержал, она является зависимой экономически

Спасибо! Очень интересно! Пишите о таких исследованиях чаще!

Акация, был на лекции по экономике России, а там ничего не говорили про бедных в России. Очевидно, что бедных в России нет. Как вы можете спорить с профессором?))))

Как мне нравится сравнение декрета с армией...
Мужики, окститесь. Армия - это на один год.
Ребенок - это на всю жизнь!

Екатерина, в армии выдают обмундирование,крышу над головой,кормят и автомат,а ребенку родители должны обеспечить крышу,питание,одежду,воспитание-так что да,18-25 лет становления и воспитания ребенка и 1-2 года в армии не сопоставимы

Екатерина, отбитые мозги - на всю жизнь.

Екатерина, в текущих реалиях :) - армия это вполне билет в 1 конец – гроб

Блонди32, бесконечное курение, склонность к пьянству. Это больше к мужскому полу относится. И сплетнями не только женщины занимаются.

Наталья, по моим наблюдениям, сплетнями вообще только мужчины занимаются) но сделаем вид, что я просто живу и работаю в кругу избранных

Константин, я вас умоляю, воспользуйтесь декретной льготой. Никто не мешает сидеть с ребёнком пару-тройку годков, взяв на себя заодно всё хозяйство и подработку, чтобы было чем заняться, пока малыш спит.
Когда за год вы покакаете в одиночестве ровно полтора раза, а из еды у вас будет в основном то, что малыш не съел от прикорма, армия покажется отдыхом all inclusive.

Илья, рождение ребёнка это добровольный выбор двух человек: мужчины и женщины, но почему-то по умолчанию ребёнок считается отвественностю женщины. Мало того, что женщина гробит свое здоровье беременностью и родами, воспроизводя нового человека для себя и для мужчины, так потом ещё декрет, садики, больничные, кружки чаще всего на ней.

makstomaks, Вам в статье как раз про это и написали — женщины получают меньше, потому что рожают детей. Вы в своём комменте буквально пишете то же самое, только почему-то подаете это так, как будто сами придумали. По поводу квотирования по полу — не знаю, где уж вы так часто сталкиваетесь с ним при приеме на работу, но бояться, что кто-то якобы за него держаться будет, не надо, надо попробовать. Вариант "ширмы" — когда в резюме не указывается пол кандидат-ки, семейное положение, возраст, и HR не имеет права об этом спрашивать. Хоть это всё равно не полностью спасет от дискриминации на личной встрече, не слышала, чтобы на такое правило жаловались. Так что вы сами себе какие-то страхи придумали, лишь бы своё привилегированное положение не признавать.

Анатолий, ага, а если бы бухгалтер в Орле/Курске/etc. приносил столько же пользы бизнесу, сколько бухгалтер в Москве, то и платили бы в Орле столько же. А раз в Орле платят меньше за ту же работу, значит работники там хуже. Поэтому наверное ряд крупных компаний выносят свою бухгалтерию в регионы вместо Москвы.

Блонди32, "хрени в голове: о личной жизни, о семье, о детях и так далее "
А почему эта херня в голове только у женщин, почему её муж свободен от этой херни в голове?
Вот и причина. Мужчинам удобно, что ответственность за "херню" можно переложить на женщину, а самому зарабатывать деньги.

makstomaks, ну ка ну ка, и сколько там у нас от государства получают зажравшиеся декретницы, которым работать не обязательно? 50 рублей в месяц?

Женщины получают меньше из хреновой социалки. Государство недостаточно или вообще не берёт ответственность за воспитание детей. Нет ни бесплатных и массовых ясель, детсады переполнены. Ну и налом дышащий малый и средний бизнес, которому тяжело держать по 3 года иждивенцев, которые будут ещё потом часто уходить на больничный. Можно ещё капнуть дальше, чтобы понять, почему беды с социалкой, но это другая история

Большой, да сколько можно уже! Не платит бизнес деньги из кармана на время декрете, не платит! Платит ФСС, которому бизнес отчисляет взносы с оклада ВСЕХ сотрудников. Если работа прекрасная и зп хорошая, никто не сидит в декрете по 3 года. Сами посидите с детьми 24/7 для начала, прежде чем женщин иждевенцами называть.

Вам просто не повезло. Или наоборот, вашему мужчине повезло :) Одно из двух.

makstomaks, там не про необходимость речь, а про то, что в принципе детей рожают женщины, а не мужчины. А как у вас декрет с патриархатом не вяжется? У нас мужчины тоже в декрет могут уйти частично, но правом таким не пользуются, потому как уход за ребёнком не потянут, и карьеру портить не хотят. Так что женский декрет — это никакая не привилегия, а как раз-таки прямое следствие патриархата, где уход за детьми вешается целиком на женщину, а сама она становится финансово зависимой от мужчины. Или в мусульманских странах тоже победы патриархата нет, потому что есть махр, например? С точки зрения ТК всё конечно прекрасно и у нас полное равенство, но не всегда то, что написано в законах, также успешно реализуется в жизни.

Чижик, а мужчин силком на опасные работы загоняют? Для мужчин есть список запрещенных профессий? А на 50% процентов имущества женщины при разводе мужчина права не имеет? Детей оставляют матерям чаще потому что отцы часто не делают телодвижений в сторону того, чтобы дети остались с ними. Несёте чушь. Отец при желании так же может получить опеку над детьми, было бы с его стороны желание.

Александра,
1. кто может, тот и покупает. я хожу с коляской. тяжёлые продукты доставка пятёрочки.
2. зарабатываем мы оба родителя, просто у меня график домашний и суперненормированный.
3. готовим то, что обычно ели раньше - супы, второе, салаты. ребёнок ест смесь + прикорм с нашего стола. максимально разнообразно. кроме перчённого, солёного, сладкого.
4. никаких ежедневных уборок, вы что! ребенок должен тренировать иммунитет, иначе потом будет много и сильно болеть. убираемся как и до него, только дольше.
4. ребёнок лазит (уже бегает) по всей квартире кроме туалета (там кошачий горшок), на высоте до метра никаких химий для него нет.
5. поликлиника бесплатная
6. прививки в основном бесплатные, но вот пришлось ветрянку сделать платно((
7. ребёнок иногда болеет орви в течении суток, потом у него всё хорошо, но болеют все родственники))
8. никаких нянь. папа - усатый нянь))
9. всего 70-90 тыс на троих. одежда без избытка, то новая, то б/у. дома вообще в одном подгузе и майке ходим.
10. какие занятия годовасику?! он сам замечательно развивается, если ему не мешать. сам научился поворачиваться, сам научился ползать, сам встал, сам пошёл в 10 месяцев.
на детской площадке мой годовасик как правило самый раздетый, шапки носить отказывается, за что каждая встречная тётя бурчит себе под нос мантру про шапочку)

по вашим вопросам, видимо, вы как раз такая мамочка, которых я упоминал) дайте своему ребёнку познавать мир, не закутывайте в тулупы, не дезинфицируйте все помещения и окажется, что ребёнок ваш скорее всего здоровый и умелый))

Как же мне "нравится", что Клаудия Голдин у нас "женщина-учёный", но мужчины, которые доят коров, обязательно "дояры"! Мужчины непременно оскорбятся, если их назвать феминативом. А обзывать женщину маскулятивом — это норма, женщины потерпят, как обычно.

redelephant, да, тоже слух резало. Тем более, что тут даже выдумывать ничего нового не надо, есть равнозначное слово — "учёная". А вот какие дояры, русский язык не коверкайте, мужчины-доярки!!

redelephant, все верно. Название профессии - дояр. Было. Раньше. Сейчас - оператор машинного доения.

redelephant, а зачем в слове в профессии явно подчеркивать гендер? Разве не лучше если бы они были нейтральные?)

друг, согласна с вами! Поэтому лучше использовать устоявшиеся названия профессий. Например, доярка)

Amily, согласен с вами! Поэтому лучше не читать что писал человек и просто с ним соглашаться, а потом писать совершенно другую мысль. Прекрасный пример)

redelephant, она - ученка, а он - доярка. так что ли? )))

Anna, она ученая.

redelephant, согласно справочной службе Грамота.ру: "В неофициальных текстах возможно: известная ученая С. Иванова. В официальных текстах следует использовать мужской род". Таким образом, никто никого не оскорбил, всё соответствует норме русского языка. Также как и в разговорной речи есть слово повариха, а в официальной речи - повар.

Дмитрий, максимальная сумма декретных 33т.р. (подняли недавно, раньше было меньше 30к). Для женщины, которая хорошо зарабатывала в крупном городе, это неравноценная замена. Единовременное пособие по беременности и родам тоже ограничено сверху и будет меньше зарплаты за аналогичный период, если женщина больше ~80-85 т.р. зарабатывала.

СПб. Довольно популярные места для жизни это такие районы как Шушары, Парнас, Кудрово и т.д. Люди довольно много покупают тут квартиры. Думаете, тут достаточное количество дет.садов?:) Группы по 30 человек. Где тут всегда дефицит?:) И да, государство помоги и не забивай на нас простых маленьких людишек, которые страдают от того, что жк принимают эти гос. инспекции без должной инфраструктуры рядом. Вот таким вот образом женщины и сидят в декрете до конца и воспитывают детей сами как вы и написали

Константин, материнство - это во многом вопрос инстинктов. Я отработала 10 лет в международных компаниях, карьера развивалась. Потом замужество, ребёнок, через год вышла из декрета, снова работа, повышение, сейчас снова декрет. Почему пошла на это?! Потому что карьера, работа - это лишь одна область для реализации, есть и другие. Я сама захотела реализоваться как мать и жена, винить никого не хочу, это моё личное решение. Дочке сейчас 7 месяцев, мой муж не смог бы сидеть в декрете вместо меня, потому как у него нет возможности для грудного вскармливания. И это совсем не проблема. Проблема в том, что женщинам пытаются всё время доказать, как это неудобно для жизни и карьеры быть женщиной. Лично мне нравится быть женщиной, не вижу в этом ни одной проблемы, и не видела за всю свою жизнь.

Вилли, часто, кстати, еще женщина сама приватизирует все детские дела на себя. а папы воспитанные бабушками в духе, что отцовство начинается когда ребенка можно брать на рыбалку или в гараж, не против.

поэтому я считаю, что отцы должны участвовать в партнерских родах, должны с первого же дня менять подгузники, одевать, укладывать спать, кормить (по возможности) своих детей. иначе потом отцы получат "я родила, я вырастила, а тебя и рядом не стояло".

но это мои такие взгляды. но семьи бывают разные, могут договариваться по-разному, это их дело. чужая семья - потемки.

О том, что женщин не особо охотно берут на работу из-за родов и декрета, мне ещё 20 лет назад рассказывала бабушка. Где её Нобелевка?

The, а она подавала заявку в Нобелевский комитет?

The, всем надо было рассказать))

Интересно было бы ознакомиться с работой вашего студента о влиянии различий в уровне образования супругов на длительность браков.

Марио, присоединяюсь. Хотя бы ознакомиться с какими-либо предварительными результатами.

Марио, если в семье образовательный мезальянс ,то более образованный ( как правило более социально успешный) является чаще инициатором развода?

Побольше таких статей! Очень интересно:)

А всего-то принудительно разделить декрет пополам: сначала женщина уходит, затем мужчина. В обязательном порядке. И тогда у работодателя не будет, как минимум, экономических причин дискриминировать женщину при приёме на работу