Должен ли быть северный отпуск и больше зарплата, если я работаю удаленно?

3

Этот текст написан в Сообществе, в нем сохранены авторский стиль и орфография

Сотрудник работает удаленно на московскую компанию. Фактически, сотрудник находится в районе, относящемуся к крайнему северу. Положены ли данному сотруднику надбавки к зарплате и дополнительные дни отпуска?



Комментарии проходят модерацию по правилам журнала
Загрузка
0
Герой

Положены, так как сотрудник фактически выполняет работы в регионах Крайнего Севера. Местоположение компании вообще не имеет значения.

4
0

Это зависит от того, какое место работы сотрудника указано в договоре или соглашении.

1
0
Герой
Отредактировано

В моем договоре так: указан удалённый характер работы, поэтому зп указана с региональными надбавками (не московскими).

1

Сообщество